一些国企事业单位为什么不愿意招女生？

国企事业单位没有性别歧视，女生更受企业的欢迎，特别是有能力而且长得好看的女生很受欢迎。

女生要经历怀孕生子喂奶过程，有些女生生完后还会请长假带孩子，女生承担的工作必须找人顶替，让领导很伤脑筋，所以一些单位在招聘时不愿意招女生。

因为这个大学应届毕业生都是妙龄少女，大概都二十二三岁，在这个期间正是他们的心里最高傲之气，也就是恋爱高峰时期，那么一旦国企或者是企业照顾他们以后，可能一两年之内他们要结婚，结婚要生孩子识别影响工作，这样对他们的岗位就出现了空缺，所以说不管是私企和国企，都不愿意找这个年龄的大学生女大学生，呃，愿意找一些已经结完婚，生完孩子了，工作能力比较强的人，所以说这个期间一般来说是很难找他们的。

因为有些国企是女人干不了的，体力不行，还有是女生要结婚生孩子，干不了几天就要请产假，国企可能要考虑到效率问题，所以不愿意招女生。

这不是国企单位一家的事情，任何企业都有这样的情况，女人与男人在生理上有着完全不同的特点，例假，生育都会影响到企业的利益，所以在求职中女人就不如男人那么容易了，除非你有过人之处。