觉得自己已经很努力了,可是为什么还是得不到领导的赏识?

如题所述

觉得自己已经很努力了,可是为什么还是得不到领导的赏识?

一、可能是领导还希望继续考验你。

我们在职场中,都希望得到领导的关注,获得升职加薪的机会,因此,很多人都会努力的表现自己,工作上兢兢业业,尽职尽责,有的时候为了完成的更好,还需要加班加点,就是希望老板能够看到自己的努力。但是有时,我们感觉自己已经很努力了,自己都被自己感动了,而老板却无动于衷,这种情况不要气馁,继续坚持,很有可能是这种情况,也就是老板在时时刻刻关注你,但是也需要继续考验,这样才能放心给你予以重任。

二、可能有的人比你更优秀。

人外有人,天外有天,这句话告诉我们,不要太骄傲了,要专心的做好自己的事情,或许你努力是真的,但是还有人比你更努力,还有人比你更优秀,作为老板,一定会认真地观察员工的动态,如果老板发现有人比你更好,那可能就会先用对方,你需要更上进才可以。

三、可能是你努力了,但是还没有做出真正的成绩来。

    在职场上,有的员工认为自己很努力,也费了很多心思,但是领导就不重视自己,就有辞职的打算,在这种情况下,如果没有更好的去处,那么就应该想清楚,到底是为什么领导会那样。想一想,怎样的努力才是没有白费的,如果自己在岗位上已经工作好几年了,但是并没有为公司做出业绩来,这样的努力会是无用功,这样也不会让领导刮目相看的,只会让领导觉得你不优秀,只会埋头干,并不会去钻研事情做的好不好。或许你用的方法不对,一定要虚心向别人学习。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2021-12-03
可能是你的领导并没有关注你,或者是你的能力并没有特别的吸引领导的目光,总之还是应该继续努力,相信付出一定会有回报。
第2个回答  2021-12-06
可能你努力的方式不对,或者说你努力了,你领导没有看到,嗯,在公司里边努力,一定要让领导看到,不然你的工作努力都等于零,都等于白费
第3个回答  2021-09-09
我觉得有可能是你努力的方向错了,即使你再努力没有达到应有的效果,我觉得这也是白费力气,所以一定要仔细考虑清楚这方面的问题。
第4个回答  2021-12-03
觉得自己很努力了,还是得不到领导的赏识,可能就是因为你只知道,低头拉车不知道抬头看路,不知道在领导面前展示自己所以,你才没得到领导的赏识。
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