在入职的时候没有签保密协议,但是,离职的时候,要求签保密协议。还是无偿的!这个合理么??

并且,本该得到的福利也不给了。

不合理,你可以不签,如果签订的话,公司必须每月支付你双方约定的保密费。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2012-07-01
不合理。
签定保密协议,需要发保密津贴。
有权利才有义务。追问

那可以选择不签咯?不过同事说,不知道公司会不会在结算工资上做小动作。

追答

可以不签。
但有对原单位涉密事宜保守秘密的义务。因泄密造成原单位损失的,可以追究你责任。
你们单位其实是太黑心了。

第2个回答  2012-07-02
你好,这是不公平的,不公平就不合理,福利应当结清的
纵横法律网-河南信语律师事务所-丁光华律师
第3个回答  2012-07-02
不合理;简直是敲诈!
第4个回答  2012-07-01
不合理,无效
纵横法律网-河南英伦律师事务所-张维民律师
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