我和公司签了5年合同,但合同到期时没有续签,现在我在公司已工作11年,请问如果我想解除合同会是什么后果

我参加工作时,头两年没有签正式合同,从第三年签了正式合同,期限是五年,但合同到期后没有续签直至现在(我在这公司一共连续工作了11年),现在我想解除合同,不知如果提出解除合同,我能得到经济补偿吗?还有是我需要赔偿公司吗?请指教!谢!

以用人单位不签劳动合同为由提出解除劳动合同,从应当签订而没有签订合同之日起你可以要求双倍的工资。
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第1个回答  2011-03-30
可以提出劳动仲裁,公司不签劳动合同做法违反法律规定,可以要求赔偿。
第2个回答  2011-03-30
可以提出劳动仲裁,公司不签劳动合同做法违反法律规定,可以要求赔偿。
参考内容:法律界网站法务通VV
第3个回答  2011-03-30
你可以解除合同,而且可以要求公司给予相应的赔偿。
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