在小厂上班，没签劳动合同，辞工又不批该怎么办？

如题所述

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劳动者在小厂上班，那么没有签订劳动合同的，劳动者也提前申请辞职，厂里不批准的，那么反映到仲裁委员会处理，申请双倍工资赔偿。

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第1个回答 2016-01-31

在当地劳动仲裁院申请劳动仲裁接触事实劳动关系即可。

第2个回答 2016-01-31

那只能损失工资走人！

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