面试时，面试官会问你有什么要问他的，但是除了问公司的晋升机制，有没有培训之类的实在不知道问什么了？

如题所述

你就笨，这是面试官给你机会和他多说话，话题不需要太宽泛，类似于唠嗑
（尽量是跟本工作相关的话题或者同职业同行业的竞争力和企业影响力，稍微的能显出你比较关注公司，起码我作为面试官的时候我希望听到应试人员说说自己对即将工作的公司有哪些见解，考的是一个人的思考问题的能力）。
问问题只是要表现出你平时注意事情的角度，和看待一件事情的处理方法。
不懂再问吧。来自：求助得到的回答

温馨提示：内容为网友见解，仅供参考

当前网址：https://11.t2y.org/zz/28mmvsmfs.html