应届毕业生的在找工作的优势是：思想比较的活跃，有敢说敢做的，不必顾虑那么多，可以为公司或者企业带来新鲜的血液，同时，为公司或者企业在创新方面会有利；
那么找工作的不足就是我们刚出大学的校门，对社会缺乏认识，我们的思想会有些简单，考虑的不是那么的周到，同时，在工作中也是缺乏相对经验，但是，经验是可以慢慢的积累的，不是谁刚出来就是经验很丰富的，所以，只要我们有机会就会很好的抓住机会为我们自己弥补不足。
那么找工作的不足就是我们刚出大学的校门，对社会缺乏认识，我们的思想会有些简单，考虑的不是那么的周到，同时，在工作中也是缺乏相对经验，但是，经验是可以慢慢的积累的，不是谁刚出来就是经验很丰富的，所以，只要我们有机会就会很好的抓住机会为我们自己弥补不足。
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第1个回答 推荐于2021-01-28
优势：潜力巨大，要求较低。
缺点：工作经验少，工作入手较慢。
应届生找工作还是需要些技巧的，到扬子人才网上学习下吧。
缺点：工作经验少，工作入手较慢。
应届生找工作还是需要些技巧的，到扬子人才网上学习下吧。
第2个回答 2012-08-01
优势 年轻
劣势 没经验追问
劣势 没经验追问
该如何面对呢？对于没有经验？？？
追答上班后 多虚心学习，多总结
本回答被网友采纳第3个回答 2020-12-25
应届生找工作的优势
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