工作中你遇到过哪些“职位歧视”？

这样的“职位歧视”很多。例如对门卫的歧视，产生矛盾的时候骂其“看门狗”。对助理和秘书的歧视，有时骂为“狗腿子”。对环卫工的歧视，把他们说成“扫大街的”。对煤炭工人的歧视，称他们是“掏碳”的。对保卫人员的歧视，说他们是“看大门的”，甚至产生矛盾时骂他们是“狗”。还有对农民的歧视，而且“农民”这一词成了歧视的专用词，说某一个人见识短、眼界窄、地位低的时候就称他其为“农民”。用“小姐”称谓歧视妓女。用“跑腿的”称谓歧视快递人员。还有一些职位对女性的歧视，对服务人员的歧视等等。

即使中国有一句古话叫“三百六十行，行行出状元”，但是职业歧视的现象在中国，依旧是一种常见的社会现象。这种现象尤其体现在职业报酬差距大，以及职业性别歧视等。

人们对于处于底层的，类似于保洁类的工种总是带有一种莫名的歧视和自傲，哪怕他们也是身处工薪阶层，却依旧把别人的位置放到最低，却选择放大自己。先哲曾有言:“劳心者治人，劳力者治于人”，而这种歧视、鄙视体力劳动者的思想指导现在也一直荼毒着世人。“万般皆下品，惟有读书高”的思想，自古以来就把体力劳动者视为身份低下者，他们做着最累的活，拿着最少的薪资，享受不到最好的物质生活，还要随时随地预防着会被从天而降的谩骂。洁一行尤其是不得人心的，朗净保洁的工作人员告诉小编，即使他们以自己的工作为骄傲，兢兢业业地做好属于自己的事情，为每一个家庭的清洁付出他们的努力。但是，很多人依旧无视他们的劳动成果，他们以金钱为交易，选择性地把别人置于低人一等的位置。
保洁是一个很有潜能的产业，尤其是像朗净一样的品牌企业，拥有属于他们自己的产业链，一站式的保洁服务，专业的工作态度和洗涤用具，保证了所有居家消费者的生活环境的洁净如新。

就比如有的人虽然是办公室上班，拿的工作明明不高，只是工作的环境好，就瞧不起别人在厂里工作的人，或者瞧不起那些干苦力的，职位不分高低，三百六十行， 行行出状元了，要你认真的做了每个职位做出成绩。都是靠自己劳动所得，并不丢人。
做服务行业，有些人听说就会看不起，普通体力劳动者被脑力劳动者歧视，学历低也被学历高是歧视，甚至同样工作因性别不同，也会看低你，或者因外貌的原因遭到别人嫌弃等等。
其实这样的现象很普遍。负责落地实现功能的开发工程师看不上产品经理，产品经理看不起运营，运营看不起客服和销售……其实大家都是互相鄙视，因为隔行如隔山，你总觉得自己的工作最有价值，却看不到其他职位的同僚的隐形付出。。。。

工作中我所遇到过的职位歧视：比如环卫工人，有人会说臭扫大街的。门卫保安，有人会说看门狗。坐办公室办公的看不起那些打杂的。正式工人看不起那些街头巷尾做小生意的。开店的看不起市场卖菜的。我觉得一样都是养家糊口，都是靠自己本事赚钱，只要不是偷的抢的，都是高尚的职业，没有贫富贵贱地位的差别。

在现在的社会中工作中遇到职位歧视，其实是很正常的事情， 比如看不起级别低的 等等。但是这不应该，职位不分高低，三百六十行， 行行出状元了，要你认真的做了每个职位做出成绩。本回答被网友采纳