试用期离职,公司不给离职证明怎么办?法律上要求试用期给离职证明么?

如题所述

法律上并没有说试用期不用给离职证明啊。按照劳动合同法的规定,员工离职,无论是否试用期,作为用人单位都应当按照规定给予离职证明,这是法定义务和责任。如果公司不给离职证明,劳动者可以向当地的劳动保障部门投诉。
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第1个回答  2010-11-30
如果没有办保险的话,那么离职证明并不重要,并不影响你和下一家公司的工作关系。离职证明对已经签订正式合同的比较重要,说明离职手续已办。
要是为了证明工作经验的话,面试的时候你可以你可以通过一些你工作的情况证明。
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