应付职工薪酬应计入应付账款还是其他应付款

应付职工薪酬应该计入费用
借制造费用管理费用销售费用等
贷应付职工薪酬

应付职工薪酬因有人没有未领取工资还没有发放的部分应计入其他应付款。

负债主要考虑会影响企业的资本结构，具体说就是资产负债率这些指标，财务管理认为资产负债率过高，导致企业财务风险变大，会影响金融机构对企业贷款，增加企业贷款成本（加入很多限制性条款甚至拒绝放贷）。
应付账款和应付职工薪酬属于短期借款也是自发性借款，长期借款和长期应付款属于长期负债，这个比例的构成也会影响，流动负债比例高，很可能会降低营运资金，流动负债比例低会增加营运资金，财务管理认为，流动负债影响流动比率，要结合资产负债表看，企业流动性差的话，经营风险也会增加，导致他人不敢借款，投资者对企业风险接受程度下降，要求的投资回报率上升增加企业的融资成本。
所以，只能说这4个科目如果过高会增加企业融资成本，导致企业融资困难，但是过低会导致企业资产总额下降，发展收到限制。