第1个回答 2019-12-24
按照劳动合同法规定,劳动合同到期,公司不续签劳动合同,那么要支付经济补偿,按劳动者近12个月平均工资来支付。
连续3年固定期限劳动合同,就是9年,公司要支付9个月工资作为经济补偿。
第2个回答 2019-10-31
合同到期,公司不续签,没有赔偿,可以正常解除合同。
公司按照服务年限支付工资即可。
第3个回答 2019-10-31
劳动合同到期用人方不同意续签,应当支付赔偿金,赔偿金支付标准为一年工龄补偿一月工资,如果未提前一月书面通知,还需额外支付一月工资作为赔偿。
第4个回答 2019-12-23
公司违法解除劳动合同,那么你三次三连就说明你在这公司做了九年,那么公司要赔18个月的工资给你