第2个回答 2020-04-22
目前,贵州大部分的事业单位面试形式主要还是以结构化面试为主,当然在一些事业单位教师岗会采用:试讲、说课、现场答辩等多形式考察,其次就是医疗岗和专技岗大部分会采用专业测试的形式,部分也会有医疗结构化,结构化面试的发展都是往着考察考生解决实际问题的能力来发展。
结构化面试,也称标准化面试,是相对于传统的经验型面试而言的。之所以叫结构化面试,就是评分标准结构化,评分考官一致化,考场形式结构化,题目结构化。按照事先制定好的面试提纲上面的问题一一发问,并按照标准格式记录面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
希望能帮到你。