公司不给上五险，要求自己上三险，还没转正，该怎么办？
面试的时候公司说是给上五险，没有公积金，试用期第二个月给上保险，第三个月转正，现实是第二个谈到保险的时候，公司不给上五险，要求到户口所在地自己上保险，拿社保所缴费的单据公司报销，问过社保所，个人交社保没有五险，只有三险，九百多块的社保费，缴费也是没有单据的。我们部门其他入职早的都是公司上五险，我个人去年结婚，没孩子，公司是不是怕我休产假？我个人上到怀孕就会辞职。1，公司这样做是否合法。2，个人我在上班这段时间的医药公司有权报销吗？3我还没有拿到劳动合同，人事那边问我社保的事怎么样了，我该怎么回复她。
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第1个回答 2016-10-25
所有公司应为职工购买五险一金，这个是劳动法的硬性规定，劳动法上不存在只上三险的说法，所有你说的那个公司肯定不合法。
第2个回答 2016-10-24
照实回复，你要求他跟你签了合同，按合同办事情？
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