升职太快,遭同事嫉妒,怎么办?

我现在在一大型的农产品出口公司上班,进公司有8个多月了,
可能是机会比较好一些,而且也很得老板赏识,在公司前不久召开的
全体员工大会上,老板竟任命我进办公室工作,而且兼总经理助理,
这让所有的人都感到很意外,当然也包括我。可随之问题就来了,
公司里有些工作好多年的老同事,故意给我出难题,有时候还倚老卖老,
让我很难进行工作,和我一起进公司的四个同事也突然之间和我疏远了
关系,感觉以前在一起的那种惬意没有了,我经常请他们吃饭,或者一起
进行一些活动,可他们仍然故意疏远我,让我觉得好烦恼,今天老板找我谈话,说让我一定处理好人际关系,我真的不知道该怎么做了,求求您帮帮我好吗?我真的需要您的意见,谢谢!
请不要随意的复制一大堆资料好吗?
我也经常看这方面的书,而且也学过礼仪学,
我需要您真诚的意见,谢谢各位了。

第1个回答  2007-06-07
以我个人经历来看.你有这个位置.第一是你个人能力.第二是你来公司不久.还没有受到公司某些潜规则影响.做起事来会放开手脚.第三.就是来公司很久的人坐了你这个位置.也会受人忌妒的.有可能会比你受到更大的忌妒.因为他们之间更了解对方.第四.你要知道.你就是比他们强.强人就是要受到忌妒的
第2个回答  2007-06-07
嫉妒,会死人啦!
不用管他们!
看得出来,你很厉害!
也很善良!
相信时间会让他们了解你的!
你呢,该怎么优秀还怎么优秀,该怎么对他们还怎么对他们!
相信"精诚所至,金石为开"啦!
祝你好运!
用你的真心打动他们,证明自己的能力!
第3个回答  2007-06-07
你要相信,人心自有公道,即使他们会嫉妒一下,但只要你发扬你的人格魅力和工作能力,让大家觉得你是个有能力、乐于助人的好人,我相信,凡有良心的人是不会对你太恶意的。
当然,会有一些人就是不服和嫉妒,那是他们素质太低,这样的人不交也罢。
可如果你无论怎么努力,情况还是没有改变的话,你可以采取以下措施:
1)主动引咎退职,告诉领导自己能力不足,甘当普通员工;
2)辞职,永远离开这个小人堆。
第4个回答  2007-06-07
“木秀于林,风必摧之;堆出于岸,流必湍之;行高于人,众必非之”。所以说你碰到这种情况也很正常。

我觉得你目前很有可能已经有流言到你老板耳中了。面对这种中伤,你首先一如既往地和同事搞好关系,因为有了良好的同事关系工作更好做,而且谣言总有真相大白的一天的;其次你可以碰到合适的机会和你老板谈谈,怎么谈呢?——你可以把目前的困境告诉他一些,这样也是反击那些流言的一种方法。

所有的事情都有一个前提,你自己必须做得正,要不然老板对你会有看法。
第5个回答  2007-06-07
中国人就是有点劣根性 不用掉他们,谁不服也给他点颜色看 千万别让他们觉得你好欺负.自己要行的正坐的直多做实事,比如多加加班下班后晚点走什么的.很多东西是靠自己来摸索,别给自己太多压力,缩手缩脚更不行.
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