给你个警告，你是新人，也不能一次机会不给就辞退啊，况且也不是犯了特别大的错误，也不能说辞就辞吧！领导只是指出你工作中的问题，希望你今后能够改进，为了你今后能够更好的工作！加油！希望能够帮助到你！
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2019-10-07
有可能是领导觉得你还有提升的空间，所以才会出言提醒，如果不能给公司创造任何价值，领导肯定不会留你的。
第2个回答 2019-10-07
你自己感觉你的工作积极吗？任何单位的领导都说自己的员工不积极，因为他们是想好了再好
第3个回答 2019-10-07
领导认为你还有上升的潜力，
给了你很多机会，
你需要把这些机会运用好。
给了你很多机会，
你需要把这些机会运用好。
第4个回答 2021-03-19
领导明明瞧不上你，可为什么还不辞退你？
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