我是在公司做管理,因为对员工说错了一句话,被该员工举报给上层领导(该员工是那种工作态度很差,又老出现错误的人,因为控制他加班,就被他抓住机会上报了),然后人事和部门经理一起找我谈话,了解事情经过,我也承认自己说错了话,并表示接受公司的处罚。但人事给我讲,要我把该修的年假休完,把加班调休掉,然后自己提出离职。虽然公司的业务目前处于萧条状态,但不会因为说错了一句话,就让我走人吧,要走人也可以,你把该给我的东西给我。要么你就直接把开除掉算了。想咨询一下,如果公司把我开掉,能陪我多少钱呢?我在公司服务了半年时间。
我和公司签了三年合同,现在服务了半年时间。