不数旷工。但公司没有与你签订劳动合同，那么你提前一个月申请辞职，建议先结算工资再离开公司，以免公司拖欠工资。
当然，公司拖欠工资的，可以反映到就业局，按照劳动合同法规定，还可以申请双倍工资赔偿。
当然，公司拖欠工资的，可以反映到就业局，按照劳动合同法规定，还可以申请双倍工资赔偿。
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