职业规划（一位刚踏上工作的年轻人的困惑与犹豫）
09年7月大学毕业，由于大学专业学的是安全工程，主要面对工矿企业，同学大部分都去的是工程单位和工业生产企业，只有极少部分去了安全评价公司，由于毕业时经济危机，工作不好找，大家都说国企稳定，所以毕业后我来到了现在的工作单位——一家国营钢铁厂。然而工作的很压抑，自己本身心底里不向往那种特稳定的生活，每天几点上班几点下班，死死的，而且每天面对的都是同样的几个人，同样的几件事，感觉活的就跟机器一样，极其乏味，极其没意思。而且刚来的这一年里，完全没有按我的专业走,而是要我在生产一线跟普通工人一样倒班，生物钟搞的都乱了，现在我基本上是到点了就去上班，下班了就想睡觉，特别想睡觉，不上班的时候很大一部分时间是在睡觉，有时不醒了，但也不想起来，一是感觉累，二是感觉没必要，正如我一朋友说的一样：“你这是没目标，没奋斗劲，如果有个什么事牵挂着，那就不会这样混混沌沌了。”，我很赞同他说的，而且我细想过了，如果是干我自己喜欢的工作，比如自己做个什么生意，或者跑业务之类的，我向往的那种相对灵活的生活，那么我敢保证哪怕是我晚上三四点睡觉，早上6点我也能从床上爬起来，当然并不是像我现在要上班所以必须爬起来这种状态，我会很有干劲儿。工作快一年了，现在很困惑，没迷茫，不知道以后该怎么样，是继续这样过着，还是洒脱的辞掉工作，去追寻我心中向往的那种生活，如果是后者的话，我又没有具体的规划，不知道我出去能干什么。 真的很困惑，而且跟很多人都聊过，也都没让我知道该怎么干的，希望有这方面经验的，或者做职业辅导相关人士给点建议。如果在乎百度知道的分的，直说要多少，只要对我我有帮助，全给你也没问题，分儿我不在乎。谢谢了..
一．×××大学毕业后的十年规划
（2005年－2015年，20岁至30岁）
美好愿望：事业有成，家庭幸福
方 向：企业高级管理人员
总体目标：完成硕士、博士的学习，进入××著名外资企业，成为高层管理者。
已进行情况：读完硕士，进入一家外资企业，想继续攻读博士学位。
二．社会环境规划和职业分析（十年规划）
1、社会一般环境：
中国政治稳定，经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头，加入WTO后，会有大批的外国企业进入中国市场，中国的企业也将走出国门。
2、管理职业特殊社会环境：
由于中国的管理科学发展较晚，管理知识大部分源于国外，中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。
要在中国发展企业，必须要适合中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临 着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。
三．行业环境分析和企业分析
1、行业分析：
本人所在××公司为跨国性会计事务所。属管理咨询类企业。由于中国加入WTO，商务运作逐渐全球化，国内企业经营也逐步与国际惯例接轨，因此这类企业在近年来引进中国后得到迅猛的发展。
2、企业分析：
××公司是全球四大会计事务所，属股份制企业，企业领导层风格稳健，公司以“诚信、稳健、服务、创新”为核心价值观，十年来稳步在全球推广业务，目前在全球10余个国家、地区设有分支机构。
公司2000年进入中国，同年在上海设立分支机构。经营中稳健拓展业务的同时重点推行公司运作理念，力求与发展中的共同进步。本人十分认同公司的企业文化和发展战略，但公司事务性工作太过繁忙，无暇进行个人自我培训，而且提升空间有限。但总体而言，作为第一份工作可以接触到行业顶尖企业的经营模式是十分幸运的，本人可能在本企业实现部分职业生涯目标。
四．个人分析与角色建议
1．个人分析：
（1）自身现状：
英语水平出众，能流利沟通；法律专业扎实，精通经贸知识；具有较强的人际沟通能力；思维敏捷，表达流畅；在大学期间长期担任学生干部，有较强的组织协调能力；有很强的学习愿望和能力。
（2）测评结果（略）
2．角色建议：
父亲：“要不断学习，能力要强”；“工作要努力，有发展，要在大城市，方便我们退休后搬来一起居住生活。”
母亲：工作要上进 ，婚姻不要误。
老师：“聪明、有上进心、单纯、乖巧”，缺乏社会经验”
同学：“有较强的工作能力”，“适合做白领”。
……
五．职业目标分解与组合
职业目标：著名外资企业高级管理人员。
1．2005－2008年：
成果目标；通过实践学习，总结出适合当代中国国情的企业管理理论
学历目标：硕士研究生毕业，取得硕士学位；取得律师从业资格、通过GRE和英语高级口译考试
职务目标：外企企业商务助理
能力目标：具备在经济领域从事具体法律工作的理论基础，通过实习具有一定的实践经验；接触了解涉外商务活动；英语应用能力具备权威资格认证；有一定的科研能力，发表5篇以上论文。
经济目标：在校期间兼职，年收入1万元；商务助理年薪5万
2．2005年－2010年：
学历目标：通过注册会计师考试
职务目标：外资企业部门经理
能力目标：熟练处理本职务工作，工作业绩在同级同事中居于突出地位；熟悉外资企业运作机制及企业文化，能与公司上层进行无阻碍地沟通。
经济目标：年薪10万
3．2005年－2010年：
学历目标：攻读并取得博士学位
职务目标：著名外资企业高级管理人员，大学的外聘讲师
能力目标：科研能力突出，在国外权威刊物发表论文； 形成自己的管理理念，有很高的演讲水平，具备组织、领导一个团队的能力；与公司决策层有直接流畅的沟通；具备应付突发事件的心理素质和能力；有广泛的社交范围，在业界有一定的知名度。
经济目标：年薪25万
六．成功标准
我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。
只要自己尽心尽力，能力也得到了发挥，每个阶段都有了切实的自我提高，即使目标没有实现（特别是收入目标）我也不会觉得失败，给自己太多的压力本身就是一件失败的事情。
为了家庭牺牲职业目标的实现，我认为是可以理解的。在28岁之前一定要有自己的家庭。
七．职业生涯规划实施方案
差距：1、跨国企业先进的管理理念和丰富的管理经验；2、作为高级职业经理人所必备的技能、创新能力；3、快速适应能力欠缺；4、身体适应能力有差距。5、社交圈太窄。
八、缩小差距的方法：
1．教育培训方法
（1）充分利用硕士研究生毕业前在校学习的时间，为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。时间：2008年7月以前。
（2）充分利用公司给员工提供的培训机会，争取更多的培训机会。时间：长期
（3）攻读管理学博士学位。时间：五年以内
2．讨论交流方法
（1）在校期间多和老师、同学讨论交流，毕业后选择和其中某些人经常进行交流。
（2）在工作中积极与直接上司沟通、加深了解；利用校友众多的优势，参加校友联谊活动，经常和他们接触、交流。
3．实践锻炼方法
（1）锻炼自己的注意力，在嘈杂的环境里也能思考问题，正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。
（2）养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6－8小时，每周锻炼三次以上。
（3）充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。
××本人对于职业生涯规划的看法：
1、职业规划肯定要有，但是我觉得职业规划不可能现在就定下来，周围的环境随时在变，而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西，也会变。我以前想当官，后来想当外企白领，现在想创业，所以我觉得这个很难就定下来，更何况是在校大学生，没有任何社会阅历，谈这个就似乎有点纸上谈兵。
2、但是，虽然可能没有成型的职业规划，但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有，比如这段时间我要练好英语听力到什么水平，我要朝着什么方向努力，没有努力的方向和短期的目标，那容易虚度光阴。
3、如果我是学生，我可能想听一些别人成功的案例，和为什么别人能取得成功，虽然每个人走的路不同，但是我想有些成功的共同点是相同的，那我作为一个学生，就可以从中学到一辈子受益的美德和优点。
（2005年－2015年，20岁至30岁）
美好愿望：事业有成，家庭幸福
方 向：企业高级管理人员
总体目标：完成硕士、博士的学习，进入××著名外资企业，成为高层管理者。
已进行情况：读完硕士，进入一家外资企业，想继续攻读博士学位。
二．社会环境规划和职业分析（十年规划）
1、社会一般环境：
中国政治稳定，经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头，加入WTO后，会有大批的外国企业进入中国市场，中国的企业也将走出国门。
2、管理职业特殊社会环境：
由于中国的管理科学发展较晚，管理知识大部分源于国外，中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。
要在中国发展企业，必须要适合中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临 着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。
三．行业环境分析和企业分析
1、行业分析：
本人所在××公司为跨国性会计事务所。属管理咨询类企业。由于中国加入WTO，商务运作逐渐全球化，国内企业经营也逐步与国际惯例接轨，因此这类企业在近年来引进中国后得到迅猛的发展。
2、企业分析：
××公司是全球四大会计事务所，属股份制企业，企业领导层风格稳健，公司以“诚信、稳健、服务、创新”为核心价值观，十年来稳步在全球推广业务，目前在全球10余个国家、地区设有分支机构。
公司2000年进入中国，同年在上海设立分支机构。经营中稳健拓展业务的同时重点推行公司运作理念，力求与发展中的共同进步。本人十分认同公司的企业文化和发展战略，但公司事务性工作太过繁忙，无暇进行个人自我培训，而且提升空间有限。但总体而言，作为第一份工作可以接触到行业顶尖企业的经营模式是十分幸运的，本人可能在本企业实现部分职业生涯目标。
四．个人分析与角色建议
1．个人分析：
（1）自身现状：
英语水平出众，能流利沟通；法律专业扎实，精通经贸知识；具有较强的人际沟通能力；思维敏捷，表达流畅；在大学期间长期担任学生干部，有较强的组织协调能力；有很强的学习愿望和能力。
（2）测评结果（略）
2．角色建议：
父亲：“要不断学习，能力要强”；“工作要努力，有发展，要在大城市，方便我们退休后搬来一起居住生活。”
母亲：工作要上进 ，婚姻不要误。
老师：“聪明、有上进心、单纯、乖巧”，缺乏社会经验”
同学：“有较强的工作能力”，“适合做白领”。
……
五．职业目标分解与组合
职业目标：著名外资企业高级管理人员。
1．2005－2008年：
成果目标；通过实践学习，总结出适合当代中国国情的企业管理理论
学历目标：硕士研究生毕业，取得硕士学位；取得律师从业资格、通过GRE和英语高级口译考试
职务目标：外企企业商务助理
能力目标：具备在经济领域从事具体法律工作的理论基础，通过实习具有一定的实践经验；接触了解涉外商务活动；英语应用能力具备权威资格认证；有一定的科研能力，发表5篇以上论文。
经济目标：在校期间兼职，年收入1万元；商务助理年薪5万
2．2005年－2010年：
学历目标：通过注册会计师考试
职务目标：外资企业部门经理
能力目标：熟练处理本职务工作，工作业绩在同级同事中居于突出地位；熟悉外资企业运作机制及企业文化，能与公司上层进行无阻碍地沟通。
经济目标：年薪10万
3．2005年－2010年：
学历目标：攻读并取得博士学位
职务目标：著名外资企业高级管理人员，大学的外聘讲师
能力目标：科研能力突出，在国外权威刊物发表论文； 形成自己的管理理念，有很高的演讲水平，具备组织、领导一个团队的能力；与公司决策层有直接流畅的沟通；具备应付突发事件的心理素质和能力；有广泛的社交范围，在业界有一定的知名度。
经济目标：年薪25万
六．成功标准
我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。
只要自己尽心尽力，能力也得到了发挥，每个阶段都有了切实的自我提高，即使目标没有实现（特别是收入目标）我也不会觉得失败，给自己太多的压力本身就是一件失败的事情。
为了家庭牺牲职业目标的实现，我认为是可以理解的。在28岁之前一定要有自己的家庭。
七．职业生涯规划实施方案
差距：1、跨国企业先进的管理理念和丰富的管理经验；2、作为高级职业经理人所必备的技能、创新能力；3、快速适应能力欠缺；4、身体适应能力有差距。5、社交圈太窄。
八、缩小差距的方法：
1．教育培训方法
（1）充分利用硕士研究生毕业前在校学习的时间，为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。时间：2008年7月以前。
（2）充分利用公司给员工提供的培训机会，争取更多的培训机会。时间：长期
（3）攻读管理学博士学位。时间：五年以内
2．讨论交流方法
（1）在校期间多和老师、同学讨论交流，毕业后选择和其中某些人经常进行交流。
（2）在工作中积极与直接上司沟通、加深了解；利用校友众多的优势，参加校友联谊活动，经常和他们接触、交流。
3．实践锻炼方法
（1）锻炼自己的注意力，在嘈杂的环境里也能思考问题，正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。
（2）养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6－8小时，每周锻炼三次以上。
（3）充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。
××本人对于职业生涯规划的看法：
1、职业规划肯定要有，但是我觉得职业规划不可能现在就定下来，周围的环境随时在变，而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西，也会变。我以前想当官，后来想当外企白领，现在想创业，所以我觉得这个很难就定下来，更何况是在校大学生，没有任何社会阅历，谈这个就似乎有点纸上谈兵。
2、但是，虽然可能没有成型的职业规划，但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有，比如这段时间我要练好英语听力到什么水平，我要朝着什么方向努力，没有努力的方向和短期的目标，那容易虚度光阴。
3、如果我是学生，我可能想听一些别人成功的案例，和为什么别人能取得成功，虽然每个人走的路不同，但是我想有些成功的共同点是相同的，那我作为一个学生，就可以从中学到一辈子受益的美德和优点。
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2010-06-01
首先，你真的不喜欢这份工作。现在是21世纪，做什么不能活下去啊。如果这样的工作月工资可以超过10000，那就看在钱的份上做下去吧。像我哥就是，研究生毕业进了宝钢，现在可以拿上万一个月，但是就是被困在那个地方，没什么自己的生活。国企没有关系就没前途了。还有像现在的生活状态对楼主未来的爱情方面也有影响吧。
现在大学生真的不值钱了，就和20年前的初中生一样。要说到专业对口，有多少人可以找到啊。不过现在不论找什么工作都很难，但是与其都难，那就找一个自己喜欢的 啊，乘着年轻，打拼一下吧
现在大学生真的不值钱了，就和20年前的初中生一样。要说到专业对口，有多少人可以找到啊。不过现在不论找什么工作都很难，但是与其都难，那就找一个自己喜欢的 啊，乘着年轻，打拼一下吧
第2个回答 2010-06-02
刚刚大学毕业，拒绝平庸，有股急于成就一番事业的念头，这很正常。
但我们不得不面对残酷的社会现实，你喜欢跑业务，喜欢干点自己的买卖，这很好，那么你现在开始就得把你的时间和精力直接或间接的都投入进来，不要半途而废，老是想着靠边停车，追上并超过你的人就会更多了。
戒骄戒躁，我很反感你那句“工作没按你的专业走”，你跟生产一线普通工人一样， 我希望你立马把这话纠正过来，要知道，你现在在这社会还没有找到立足之地，别说工作没按你的专业走，就连你本人，你不仅跟普工不一样，而且你还不如普通工人，站在大马路上都不会有人正眼瞧你一下。当然，有一类人会主动靠近你，为的也不过是得到你兜里的1个或2个硬币。
刚毕业，无工作经验，去找份业务会是比较合理的选择。
如果你是个男人，往后不要把类似的困惑挂在百度里边，很丢脸，你知道吗
但我们不得不面对残酷的社会现实，你喜欢跑业务，喜欢干点自己的买卖，这很好，那么你现在开始就得把你的时间和精力直接或间接的都投入进来，不要半途而废，老是想着靠边停车，追上并超过你的人就会更多了。
戒骄戒躁，我很反感你那句“工作没按你的专业走”，你跟生产一线普通工人一样， 我希望你立马把这话纠正过来，要知道，你现在在这社会还没有找到立足之地，别说工作没按你的专业走，就连你本人，你不仅跟普工不一样，而且你还不如普通工人，站在大马路上都不会有人正眼瞧你一下。当然，有一类人会主动靠近你，为的也不过是得到你兜里的1个或2个硬币。
刚毕业，无工作经验，去找份业务会是比较合理的选择。
如果你是个男人，往后不要把类似的困惑挂在百度里边，很丢脸，你知道吗
第3个回答 2010-06-03
可以做你喜欢的工作啊 没必要死守着这份工作，喜欢才是最重要的，
第4个回答 2010-06-11
做好职业规划确实比较重要，但做好职业规划未必就一定能成功，其中遇到的因素很多，比如环境的变化和机会的改变等等，有些因素是非自己所能控制的。我在上大学时听过爱未来的职业规划讲座，整个学校礼堂都爆满了，1000多人，老师讲课讲得挺好的，控场能力特别强，连续两个半小时没有人离场。那是对爱未来的印象蛮好的
特别是他们哪有个专门测试你适合做什么的测评，听说很多名企都在用他们的东西，你可以去试试，找找最适合自己的是什么，我们的人生都很短暂，不要浪费在盲目的寻找目标上，还是用在如何实现目标上吧！
个人建议如果刚参加工作的，可以适当选一些职业化准备和职业素质提升的课程，爱未来应该做了有好多年了，在各个大学的口碑都比较好，值得考虑，不过授课老师也很重要，报班时可以问好了，职业规划与职业化素质提升的课程本身就要求老师要比较成功或有成功的经历，这样才能向他们学到东西，这和英语培训和小学课外辅导不一样， 随便找个外语学院或大学生都能培训低年级的学生。所以开课前了解一下上课老师的背景也是很有必要的，最好亲自去他们公司看看，现场去感受一下。写得啰嗦了些，自己凑合着看吧，希望对您有帮助！
特别是他们哪有个专门测试你适合做什么的测评，听说很多名企都在用他们的东西，你可以去试试，找找最适合自己的是什么，我们的人生都很短暂，不要浪费在盲目的寻找目标上，还是用在如何实现目标上吧！
个人建议如果刚参加工作的，可以适当选一些职业化准备和职业素质提升的课程，爱未来应该做了有好多年了，在各个大学的口碑都比较好，值得考虑，不过授课老师也很重要，报班时可以问好了，职业规划与职业化素质提升的课程本身就要求老师要比较成功或有成功的经历，这样才能向他们学到东西，这和英语培训和小学课外辅导不一样， 随便找个外语学院或大学生都能培训低年级的学生。所以开课前了解一下上课老师的背景也是很有必要的，最好亲自去他们公司看看，现场去感受一下。写得啰嗦了些，自己凑合着看吧，希望对您有帮助！
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