第1个回答 2019-03-22
安徽农商行面试由各县自行组织,面试形式以结构化和半结构化面试形式为主。
结构化面试:一人一般3-4题
所谓结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素,按统一制定的标准和要求进行的面试。结构化面试具有试题固定、程序严谨、评分统一等特点。从实践来看,结构化面试的测量效度、信度都比较高,比较适合规模较大,组织、规范性较强的录用面试。
半结构化面试:
半结构化面试是指只对面试的部分因素有统一要求的面试,如规定有统一的程序和评价标准,但面试题目可以根据面试对象而随意变化。本回答被网友采纳