督导: 追踪业绩
组训: 组织培训
内勤岗位很多,举两例说明下:
新契约: 客户新单的受理、录入、扫描
保全: 客户资料变更、生存金领取、保单借款等
理赔:处理客户理赔事宜（医疗、伤残、重疾、身故）
出纳:保费划扣\理陪支付\报销等
外勤:就是业务员,外面展业
请给分
组训: 组织培训
内勤岗位很多,举两例说明下:
新契约: 客户新单的受理、录入、扫描
保全: 客户资料变更、生存金领取、保单借款等
理赔:处理客户理赔事宜（医疗、伤残、重疾、身故）
出纳:保费划扣\理陪支付\报销等
外勤:就是业务员,外面展业
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温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 推荐于2017-11-23
分几个板块：
1、业务推动：
业绩追踪
人员追踪（上岗、转正、晋升、增员）
业务活动的策划、组织产说会、增员、主顾开拓活动等
2、基本管理：
工作日志检查、评估
部门人员礼仪督察
差勤、会议纪律监督
3、信息提供：
方案内容、标准、入围情况信息提供
产品、投保规则、销售逻辑
队伍问题的收集与回馈本回答被提问者采纳
1、业务推动：
业绩追踪
人员追踪（上岗、转正、晋升、增员）
业务活动的策划、组织产说会、增员、主顾开拓活动等
2、基本管理：
工作日志检查、评估
部门人员礼仪督察
差勤、会议纪律监督
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方案内容、标准、入围情况信息提供
产品、投保规则、销售逻辑
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