11智能在线
新记
正常离职手续好还是旷工被开除好?对五险一金有影响吗?
如题所述
举报该文章
相关建议 2015-12-03
正常离职是可以正常给你缴费的,如果没有缴费你可以要求正常缴费,如果是开除的那么肯定有别人的理由,不给你缴费你也没有办法反驳
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
当前网址:
https://11.t2y.org/zz/7488787fqqq28s4m8p.html
其他看法
第1个回答 2015-01-22
正常离职好,可以得到补偿和失业金,社保,公积金和档案转移也没有障碍
第2个回答 2015-01-22
你如果被单位开除了,将什么也没有。还是正常离职的好
本回答被提问者和网友采纳
第3个回答 2015-01-22
正当离职好
第4个回答 2015-01-22
回头给你写解除劳动关系的证明时,区别就知道了。
1
2
下一页
相似回答
大家正在搜
相关问题
我是因旷工辞退,对五险一金有影响吗
因旷工被单位开除,对自己以后保险等是否有影响?
旷工开除,单位还会给自己办理离职的五险一金手续吗
我想知道,矿工和正常离职有什么区别,旷工,有什么影响吗?
因旷工被单位开除,对自己以后保险等是否有影响?
我在国企上班 准备换个工作 是直接旷工被开除还是正规辞职好些
员工旷工不办离职会对以后交社保有什么影响吗