得看看自己的当下处境吧。如果你无后顾之忧，辞职之后可以立刻找到新工作，或者你不急着再找工作，那么可以很潇洒地辞了。如果你的生活压力比较大，家庭负担也大，那就要想清楚了，不要义气而为。
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2018-10-18
是的 或许你也可以先不辞职 等找到下家再辞职，毕竟待业在家没工作也是很焦虑的吧
第2个回答 2018-10-18
如果真的做不下去了，尽早辞职吧！写一个辞职报告交给领导就行了！
离职不需要单位的审批，员工把离职通知送到领导那里就是了，30日到期之后就可以走人的，公司如果不给员工办理离职手续，员工自己交接各种资料后就可以走人的，是不用承担任何责任的，离职工资也必须给员工结清的。本回答被网友采纳
离职不需要单位的审批，员工把离职通知送到领导那里就是了，30日到期之后就可以走人的，公司如果不给员工办理离职手续，员工自己交接各种资料后就可以走人的，是不用承担任何责任的，离职工资也必须给员工结清的。本回答被网友采纳
第3个回答 2018-10-18
你要根据自己的实际情况出发，不能图一时痛快！
第4个回答 2018-10-18
你得找到更好的发展
平台，才能考虑辞职。
不能感情用事，这山
望着那山高。
平台，才能考虑辞职。
不能感情用事，这山
望着那山高。
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