如果真的遇到特别爱表现又爱抢工作的同事，首先我会远离这个人并且不会深交，很多事情不要跟这个人说，当个点头之交就好。对于工作，如果他能抢走，那么也许是我们自己的能力不够让领导相信我们能做得比这个人更好，那么我们就应该要反思了，然后开始提升自己的业务能力。
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