如何对待与你意见不一致的人

如题所述

生活中,你提出某方面的见解或主张,作出某个决定,因看问题的角度不一样,可能总会有人与你意见相左。此时,你若认为自己的观点是站得住的,就应该坚持,当然,你也需要在别人的劝告之中保持谦虚与冷静,及时反省自察。那么,怎样才能让别人认同你的观点呢? 从全局的角度引导 对于那些一时不能从全局出发、不能从长远考虑而提出相反意见的人,可以从更高更远的目标入手来引领开导。某校李校长准备选派一批年轻语文教师到省城参加为期10天的业务理论培训,分管教学的谭副校长认为不妥:一是这些教师一走,课程进度是个问题;二是怕其他教师有看法。针对这种意见,李校长说:“这些教师去参加理论培训,的确是影响课程进度,但磨刀不误砍柴工,教师素质提高了,会从根本上提高我校的语文教师业务理论水平,名师主讲,机会难得。语文教改这些年发展很快,给年轻人‘充充电’,对他们的将来会有极大的好处。以后,我们要一如既往地给其他学科教师提供学习、深造的机会。”李校长的一席话,打消了谭副校长的顾虑,使选派工作得到了顺利进行。 从事理的角度开导 因为担心失败或觉得你做出的决定成功希望不大,有人提出了反对意见。对此,就要科学分析,实事求是,耐心讲清事理。王老汉的儿子准备把柑桔林砍了改种大棚蔬菜,王老汉不同意,担心集镇小,人口少,菜卖不出去。儿子说:“爹,您甭担心菜卖不出去,西边的兵营常年住着50号人,逢到训练新兵,更有二三百人,他们要吃菜;北边有采矿场,一年四季都有三五百人开矿,他们也要吃菜,咱种大棚蔬菜,先赶季节,四村八邻的乡亲,手头宽绰了,也会吃个新鲜。到时候咱请个技术员给指点指点,总比这又酸又小的柑桔销得快。”听了儿子这么一说,王老汉在心里明了,觉得是个理儿,就再也没有阻拦。 从征求意见的角度商讨 跟你意见不一致的人有时是对你本人抱有成见,这类人往往用一些似是而非的道理反对你的意见,进而达到“他行你不行”的目的。他们不敢直接表示对你的不满,又不肯当面与你交换意见,那你不妨主动上门,诚恳地与之交谈,征询他的意见,倾听他的想法,以此来消除成见,剔除隔阂。某钢厂准备新上一套制氧设备,考虑到厂子的承受能力和实际需要,赵总工程师认为国内产品的价格较低,质量也比较过硬,完全适合现代化生产的需要。但他知道技质处的王处长一直对自己有成见,一定会招致他的反对,争论下去,必定影响工期,丧失生产发展的大好时机。于是他直接找到王处长征求意见。王处长本来也觉得国内产品质量没问题,赵总工程师又是主动找上门来,就不再说什么了。赵总工程师的意见最终获得了通过。 从求得谅解的角度“检讨” 有时,会有人因为不满意你提出的意见或做出决定的方式、方法而提出与你不一致的意见。这时要说服别人,就必须先检讨自己,看看自己是不是太武断,不尊重人,如果有,就要做好自我批评,求得谅解。王师傅把刚领到手的退休金全部捐给了灾区,而且还办好了定期救助一名失学儿童的手续。老伴和儿媳不高兴,一个劲地数落他。王师傅纳闷起来。平日里,遇到这档子事,老伴和儿媳没有不说好的,时不时地还拿出钱来支持他,今儿是怎么了?想了半天,王师傅借着酒劲说开了:“今儿个是我老糊涂了,回来的时候,看那么多人给灾区捐款,我就凑个热闹,也没来得及跟你娘俩说。这会儿,就算给你们赔个不是。”老伴一听乐了:“糟老头子,还记着呢,谁个说不行了,你也不先给宝儿他妈招呼一声,儿媳妇啥时候拦阻过你呀!”“爸、妈,你二老别说了,钱我都给预备好了。”儿媳妇接上了话茬。 从事实的角度探讨 有人提出与你不同的意见,是因为喜欢标新立异,喜欢发表相反的意见,他们没有什么确定的意见,只是觉得应该表个态,以表明自己的存在。说服他们只需关注事实本身,立足根本即可,不必绕弯子,也用不着顺着他们的思路走。阿明学了厨师手艺后,想办个小吃部,妻子却主张开个大饭店,认为这样能赚大钱。阿明知道妻子的心性,就直接告诉她:“资金有限,管理水平不高,烹饪技术也不精,开大饭店只赔不赚。”阿明就是立足根本,用实实在在的话说服了妻子。 从权衡利弊的角度劝导 你的意见或者决定一旦得以实施,可能会触及个别人的利益,因此其表示反对,提出不同的意见。要说服这种人,不可操之过急,意气用事,要委婉含蓄,以情动人,以理服人,通过大局与个体的剖析对比来权衡得与失,从而消除其自私自利的狭隘思想,达到说服的目的。某村民小组为解决用水问题,决定修一条水渠。不料村民张保坚决反对,说:“这么多年没有水渠也过去了,何必费这么大的力呢?”村民组长知道症结所在,对他说:“我知道,修水渠是得毁坏你那块好地。你家的收成大半都仗着这块地,毁了也着实可惜。不过,你可再想想,要是修了水渠,你这块旱地就能改成水浇地,你还能第一个用上水,一年稻麦两季,还能不比一季好?修了水渠,你受益,大家伙儿都受益,子孙后代都会念叨你的好处。至于今年的收成受损失,我已经跟大伙商量过了,修水渠的钱粮你少出一些。这样办,你看咋样?”“行!我没啥子说的了。”张保满意地点了点头。 总之,对待与你意见不一致的人,既不能怀恨在心,结仇报复,又不能不当回事,掉以轻心。耐心说服,同心协力,干好正事,才是最终的目的。□
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第1个回答  2020-12-25
生活中,你提出某方面的见解或主张,作出某个决定,因看问题的角度不一样,可能总会有人与你意见相左。此时,你若认为自己的观点是站得住的,就应该坚持,当然,你也需要在别人的劝告之中保持谦虚与冷静,及时反省自察。那么,怎样才能让别人认同你的观点呢? 从全局的角度引导 对于那些一时不能从全局出发、不能从长远考虑而提出相反意见的人,可以从更高更远的目标入手来引领开导。某校李校长准备选派一批年轻语文教师到省城参加为期10天的业务理论培训,分管教学的谭副校长认为不妥:一是这些教师一走,课程进度是个问题;二是怕其他教师有看法。针对这种意见,李校长说:“这些教师去参加理论培训,的确是影响课程进度,但磨刀不误砍柴工,教师素质提高了,会从根本上提高我校的语文教师业务理论水平,名师主讲,机会难得。语文教改这些年发展很快,给年轻人‘充充电’,对他们的将来会有极大的好处。以后,我们要一如既往地给其他学科教师提供学习、深造的机会。”李校长的一席话,打消了谭副校长的顾虑,使选派工作得到了顺利进行。 从事理的角度开导 因为担心失败或觉得你做出的决定成功希望不大,有人提出了反对意见。对此,就要科学分析,实事求是,耐心讲清事理。王老汉的儿子准备把柑桔林砍了改种大棚蔬菜,王老汉不同意,担心集镇小,人口少,菜卖不出去。儿子说:“爹,您甭担心菜卖不出去,西边的兵营常年住着50号人,逢到训练新兵,更有二三百人,他们要吃菜;北边有采矿场,一年四季都有三五百人开矿,他们也要吃菜,咱种大棚蔬菜,先赶季节,四村八邻的乡亲,手头宽绰了,也会吃个新鲜。到时候咱请个技术员给指点指点,总比这又酸又小的柑桔销得快。”听了儿子这么一说,王老汉在心里明了,觉得是个理儿,就再也没有阻拦。 从征求意见的角度商讨 跟你意见不一致的人有时是对你本人抱有成见,这类人往往用一些似是而非的道理反对你的意见,进而达到“他行你不行”的目的。他们不敢直接表示对你的不满,又不肯当面与你交换意见,那你不妨主动上门,诚恳地与之交谈,征询他的意见,倾听他的想法,以此来消除成见,剔除隔阂。某钢厂准备新上一套制氧设备,考虑到厂子的承受能力和实际需要,赵总工程师认为国内产品的价格较低,质量也比较过硬,完全适合现代化生产的需要。但他知道技质处的王处长一直对自己有成见,一定会招致他的反对,争论下去,必定影响工期,丧失生产发展的大好时机。于是他直接找到王处长征求意见。王处长本来也觉得国内产品质量没问题,赵总工程师又是主动找上门来,就不再说什么了。赵总工程师的意见最终获得了通过。 从求得谅解的角度“检讨” 有时,会有人因为不满意你提出的意见或做出决定的方式、方法而提出与你不一致的意见。这时要说服别人,就必须先检讨自己,看看自己是不是太武断,不尊重人,如果有,就要做好自我批评,求得谅解。王师傅把刚领到手的退休金全部捐给了灾区,而且还办好了定期救助一名失学儿童的手续。老伴和儿媳不高兴,一个劲地数落他。王师傅纳闷起来。平日里,遇到这档子事,老伴和儿媳没有不说好的,时不时地还拿出钱来支持他,今儿是怎么了?想了半天,王师傅借着酒劲说开了:“今儿个是我老糊涂了,回来的时候,看那么多人给灾区捐款,我就凑个热闹,也没来得及跟你娘俩说。这会儿,就算给你们赔个不是。”老伴一听乐了:“糟老头子,还记着呢,谁个说不行了,你也不先给宝儿他妈招呼一声,儿媳妇啥时候拦阻过你呀!”“爸、妈,你二老别说了,钱我都给预备好了。”儿媳妇接上了话茬。 从事实的角度探讨 有人提出与你不同的意见,是因为喜欢标新立异,喜欢发表相反的意见,他们没有什么确定的意见,只是觉得应该表个态,以表明自己的存在。说服他们只需关注事实本身,立足根本即可,不必绕弯子,也用不着顺着他们的思路走。阿明学了厨师手艺后,想办个小吃部,妻子却主张开个大饭店,认为这样能赚大钱。阿明知道妻子的心性,就直接告诉她:“资金有限,管理水平不高,烹饪技术也不精,开大饭店只赔不赚。”阿明就是立足根本,用实实在在的话说服了妻子。 从权衡利弊的角度劝导 你的意见或者决定一旦得以实施,可能会触及个别人的利益,因此其表示反对,提出不同的意见。要说服这种人,不可操之过急,意气用事,要委婉含蓄,以情动人,以理服人,通过大局与个体的剖析对比来权衡得与失,从而消除其自私自利的狭隘思想,达到说服的目的。某村民小组为解决用水问题,决定修一条水渠。不料村民张保坚决反对,说:“这么多年没有水渠也过去了,何必费这么大的力呢?”村民组长知道症结所在,对他说:“我知道,修水渠是得毁坏你那块好地。你家的收成大半都仗着这块地,毁了也着实可惜。不过,你可再想想,要是修了水渠,你这块旱地就能改成水浇地,你还能第一个用上水,一年稻麦两季,还能不比一季好?修了水渠,你受益,大家伙儿都受益,子孙后代都会念叨你的好处。至于今年的收成受损失,我已经跟大伙商量过了,修水渠的钱粮你少出一些。这样办,你看咋样?”“行!我没啥子说的了。”张保满意地点了点头。 总之,对待与你意见不一致的人,既不能怀恨在心,结仇报复,又不能不当回事,掉以轻心。耐心说服,同心协力,干好正事,才是最终的目的。
第2个回答  2020-12-13
如果你对一个人愚蠢的建议,表示冷漠,嘲笑或者打压,那么这种气氛会一直在整个企业蔓延。就算以后有人有了好的点子,他也不敢讲了,因为都害怕讲错,害怕被冷漠被嘲笑或者被打压。

所以,刘邦见到人就说三句话,无论你找他有什么事,无论你说的正确还是不正确,刘邦总说三句话,第一句话他说你讲的很有道理;第二句话他说你讲的太好了;第三句话他说你讲的这个,我怎么没想到。

很多老板都听不得与自己相反的话,这都是小孩子的表现。当你听不进去不同的声音,你的企业就会渐渐变成一种声音,就是你想听到的声音。当你沉浸在喜悦之中,却发现所有人的声音都是在欺骗,只是为了迎合你。天下百姓早已民不聊生,而皇帝却在逍遥快活。不是皇帝心中无百姓,而是所有的大臣都对皇帝说天下百姓一直安居乐业,本质原因就是只要有人说了皇帝不想听的话,就会被满门抄斩。

能否听懂?心中装下越多不同的声音,才能越接近全局,才能越接近真相。不谋千秋者,不足以谋一时不谋全局者,不足以谋一域。所有的建议无所谓好坏,君主的聪明程度决定了建议的好坏。
第3个回答  2020-12-24

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