灵活就业后还可以签三方吗
灵活就业后还可以签三方，填写灵活就业的毕业生只是证明就业的能力资格，不影响其签订正式的就业协议书。灵活就业表的填写范围指有就业能力、但未签订就业协议书或是与用人单位签订劳动合同的学生。灵活就业表中相关信息必须填写完整，特别是“编号与三方协议编号务必一致、单位名称、联系电话、单位盖章栏、毕业...
签了灵活就业协议就不能签正式的协议了吗?
能。灵活就业人员也需要签订劳动合同，签订劳动合同可以有效地维护用人单位与劳动者双方的合法权益。动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议，是劳动者与用人单位依据《劳动法》建立劳动关系的书面法律凭证。劳动合同也是稳定劳动关系、用人单位强化劳动管理、劳动者保障自身权益、双方处...
毕业生灵活就业方式证明签署以后不能转不能再签新单位了吗
签了灵活是可以签正式的协议 最初，文件和派遣与弹性就业单位无关。除非该部门是国有企业或类似机构，并且没有收到您的文件帐户，否则默认情况下会将其发送回其原始帐户。但是，对于具有正式协议的工作单位，除非它是国有企业，否则不必签署雇佣协议。 即使是国有企业，也有必要为您购买保险。只要您的文...
灵活就业和就业协议书有冲突吗
学校要求签订灵活就业协议对于学生本人是没有太大影响的，因为灵活就业是老师为了完成学生整体的就业率所商量的协议。如果你以后不想要继续向更高程度的学历努力奋斗，那么就可以签订这个协议。如果你没有打算去工作，而是想要继续上学，那么就不建议签订这份协议。一旦协议签订之后，学生就要去自主择业，人们就...
我是12年的毕业生,毕业时录入了灵活就业,现在我找到一份新工作,用人单...
你好，首先，灵活就业不影响正常的签约手续！其次，灵活就业的毕业生其毕业时派遣回生源地的，所以属于未就业状态；第三，毕业生录入的灵活就业只是一种灵活的就业方式，不属于正式就业的，所以当你有新的工作单位时可以正常的和用人单位签约，不会受任何的影响。但是应该注意的是，灵活就业虽说是就业方式的...
盖了灵活就业章,还能拿到三方空白协议吗
根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，三方劳动合同只适用于用人单位与派遣单位和劳动者之间的劳动关系，而自由职业者或者劳动者与用人单位之间的关系通常被认定为合同关系或服务协议关系。因此，如果您已经拿到灵活就业章，一般情况下不需要签署三方空白协议。不过，具体情况还需要根据您所处的行业和用人...
灵活就业和就业协议书有冲突吗
1. 灵活就业与就业协议书存在一定的差异，主要体现在社保缴费责任的承担上。灵活就业者需自行承担全部社保费用，而签订就业协议的员工，用人单位则会承担大部分费用。2. 灵活就业人员通常无法享受工伤、生育和失业保险，而签订就业协议的员工，这些保险费用由用人单位承担。3. 尽管灵活就业人员以非全日制、...
灵活就业协议签了有什么影响
学校要求签订灵活就业协议对于学生本人是没有太大影响的，因为灵活就业是老师为了完成学生整体的就业率所商量的协议。如果你以后不想要继续向更高程度的学历努力奋斗，那么就可以签订这个协议。如果你没有打算去工作，而是想要继续上学，那么就不建议签订这份协议。一旦协议签订之后，学生就要去自主择业，人们就...
灵活就业合同必须要签吗
非全日制用工中可以签订口头的协议。签订劳动合同可以有效地维护用人单位与劳动者双方的合法权益。灵活就业的劳动合同形式包括如下：1、以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式；2、非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事...
灵活就业协议作废
违约后,可向学校索要新的空白三方协议。无其它不良影响。 一般来说,对于想有保底还想再寻求更好工作的同学,可以先签,如果找到更合适的工作,后期反悔付出的代价不是很高昂。 而灵活就业简单的理解就是非签约就业的一种形式,学校要你提供的灵活就业主要是学校在和上级主管部门申报就业率的时候初次统计算就业率的,签...
