高级管理人员（总经理）的劳动合同跟谁签？

总经理劳动合同由谁签字
总经理劳动合同由总经理自己签字，然后用人单位盖章，单位也可以委托法定代表人或者其他负责人签字。签订劳动合同，由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。签订劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。《中华人民共和国劳动合同...

高级管理人员(总经理)的劳动合同跟谁签?
2、法律分析公司高级管理人员（总经理）的劳动应由谁负责签订劳动合同呢？根据劳动部的相关规定，公司总经理应当与董事会签订合同，确定聘任、报酬等事项。所以，公司应该由董事会决定是否签订劳动合同，以及劳动合同的内容。不能说，赵某应该自行决定给自己签订劳动合同。3、判决结果公司应支付从赵某进入公司...

总经理劳动合同由谁签字
法律主观：总经理的劳动合同按以下规定签订： 1、填写用人单位基本信息，包括地址、联系方式、法定代表人、用人单位名称等； 2、填写总经理基本信息，包括姓名、住址、联系方式、身份证等； 3、劳动合同期限，董事会和劳动者协商； 4、工作内容和工作地点； 5、工作时间和休息休假； 6、劳动报酬...

总经理劳动合同怎么签
总经理劳动合同按以下规定签订：1、单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，在一个月内签订。2、应当以书面形式签订（非全日制用工除外）。3、用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。4、其他。《中华人民共和国劳动合同法》 第七条用人单位自用工之日起...

总经理是否需要签订劳动合同?
（1）经理由其上级部门聘任（委任）的，应与聘任（委任）部门签订劳动合同。实行公司制的经理和有关经营管理人员，应依照《中华人民共和国公司法》的规定与董事会签订劳动合同。（2）通常认为，法定代表人不属于用人单位雇用的劳动者，对其劳动合同问题，《劳动合同法》未作规定。那么，法定代表人要不要...

签订劳动合同总经理签字吗?
签订劳动合同时，不一定非得由总经理签字，由企业法人授权的责任人签字也是可以的。签订劳动合同，必须本着平等、自愿的原则，由企业和员工协商之后，在劳动合同文本上签字。 一、签订劳动合同总经理签字吗?劳动合同不是必须法人签字，一般法人授权的责任人也是可以签字生效的，但是需要法人授权的委托书。

法定代表人,总经理,股东需要和公司签订劳动合同吗
1. 法定代表人是否需要与公司签订劳动合同的规定并不明确。2. 在实践中，根据具体情形有所不同，一般受雇于公司的法定代表人会签订劳动合同，而公司的所有者则通常不会。3. 对于由股东委派担任法定代表人的情况，如国资委或集团公司委派的董事长，他们通常应该与委派方签订劳动合同，而不是与任职公司签订...

总经理兼法人的劳动合同甲方应该由谁来签?
可以由总经理签订，也可以由法人代表授权的人签订，如果是总经理的合同，也可以由董事长签

总经理劳动合同书是否需要签订?
总经理劳动合同书是需要签订的。劳动合同中，首先就是用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人，然后是劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码，接下来就是时间等一些信息，还有社保等政策，最后会将劳动法等相关法律的有关规定进行简要说明。(一)用人单位的名称、住所和法定代表人...

公司董事长兼总经理,也是企业法人代表,如何签订劳动合同
国有公司董事长一般由国资委任免，不是劳动合同调整范围，一般不需要签订劳动合同，总经理属于公司高管由董事会选聘，可以与公司签订劳动合同。