11智能在线
新记
公司没给交保险,辞退员工,员工得到保险赔偿,还是公司缴纳过去保险?
如题所述
举报该文章
相关建议 2013-10-23
公司要补缴过去的保险。如果是公司的原因辞退的,还要支付经济补偿金。违法辞退则两倍标准支付经济补偿金
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
当前网址:
https://11.t2y.org/zz/vq44fppq8.html
其他看法
第1个回答 2013-10-21
为保障个人利益,还是请原单位补缴在岗期间的社会保险。
另,如果是违法辞退,还可以要求双倍工资。
追问
谢谢了!!!
第2个回答 2013-10-21
应该是有缴过
相似回答
大家正在搜
相关问题
公司辞退没上保险员工给多少赔偿
如果公司没有给员工交保险,但是员工违反公司规章制度予以解聘,...
公司不给缴纳保险,不给休产假,辞退孕期员工,可以要求其如何赔...
辞退员工然后没给员工买保险,请问怎么赔偿
公司辞退员工没有给员工上保险、也没用签劳动合同我能得到补偿吗...
公司未给交齐保险,辞退员工,应如何赔偿?
单位没有缴纳社会保险,辞职能否得到经济补偿金?
公司辞退员工如何补偿也没有交保险