申请劳动仲裁需要什么证据吗?

我因旷工5天去上班老板说算自动离职了。他说厂里面的规章制度是3天,结果我之前俩月工资也给扣了。
我只有人证,这是个小厂子,没有工资条没有厂服。这证据可以申请仲裁吗。
申请仲裁后多久可以解决。
谢谢

劳动仲裁分为两种,个人仲裁和集体仲裁。申请仲裁你要准备的资料有:身份证、劳动合同、公司解除劳动关系的通知书或证明、近十二个月的工资流水、社保缴费记录、就职公司的信用网信息。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  推荐于2016-02-14
员工要保留好员工与公司有劳动关系的证据,比如考勤记录,工资条,工作证,社保纪录等等一切能够证明员工在这家公司工作过的证明材料。
劳动仲裁要提交申请书及相关证据,立案,排期,通知开庭,开庭,裁决。一般仲裁在2-3个月左右完成。
若事情较复杂,最好带上材料咨询律师后,再确定是否请律师帮你。本回答被网友采纳
第2个回答  2020-02-21
根据现行的《劳动争议仲裁法》,劳动者申请劳动冲裁的,只需要提交与用人单位存在劳动关系的证据,其他证据劳动者无力获取的由用人单位提供。
第3个回答  2019-07-02

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第4个回答  2019-05-09

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