我是一名服务员,我脾气差,跟同事吵过架,跟客人摔过脸色,顶撞店长说话,在我说了很多遍离职之后,终于离职了,离职一个月,没找到工作,听说这个店里又招人,店长同意我回来面试,面试店长问我这个过得怎样,我说换个问题,然后他又说我各种不是,店里很多差评都是给我的,说着说着我就不听了,我说我不做了,之后店长打电话跟我说考虑清楚(疑似挽留我),我问店长我该不该回来,他说得生活不是吗?(PS:我喜欢店长,店长知道)
我是服务员,上菜时不小心打翻了,弄脏了客人的鞋子,店长抽我耳光皮带抽...
这种情况已经超出了你所应该承担的责任范围,道歉赔偿是正常的,但是抽耳光打你这已经涉及刑法。建议你报警处理,走正常的法律程序。如果你觉得怕丢工作,然后而不愿意去报警隐忍的话,这显然是不合适的。店长因为这样去为难你,你也可以申请劳动仲裁,通过仲裁部门去解决你的困难。
之前和店长吵过架发生冲突 我和同事她们说话店长总是帮她们说话 今天又...
他就觉得下面的人关系好了就会控制不了失去权威。我反正是不认同这样的观点。哦,他们串通一气偷懒什么的,老板不好管。不好意思,我误会你了,我懂了放得下,看得开,都是面子的事,其实想想根本没什么啦哎,脸皮厚其实什么都不是事今天就算发生什么不愉快的事,到了明天也就只是过去,既然是过去...
我在一个面包店里做服务员,店里有同事很贱,就是那种卑鄙小人,在背后做...
唉,整天工作都在勾心斗角,影响心情一点工作积极性都没有,赶紧赶紧换工作吧,省的整天压抑啊
服务员被顾客谩骂,该怼回去吗?
我觉得不应该怼回去,最正确的做法应该是告诉店长,如果店长都不能处理的话,那么应该及时报警处理,因为对于客户来说我们不能跟他计较,不然对于自己的这份工作和店面的名誉都会有很大的影响。 有很多年轻人因为刚出来工作没什么学历,而且也不想进厂,所以很多人会选择去做服务员,但是服务员是餐饮行...
同事跟我吵了,店长为什么说我错,明明是同事错?
个人觉得店长是在故意偏袒对方吧,既然店长对于此事的态度已经明朗,再去较真也没有意义了,建议你接受这一现实,从这样的经历中吸取教训,避免日后再犯同样的错误。
我跟我店长闹矛盾了,他可能生气中吵架叫我明天不来了,我说行,后来聊天...
在工作中,同事之间有矛盾是很正常的,店长有负责管理员工和店面的职责,如果每个人都特立独行,不听店长的安排,店长会很难做的,店长后来回复你,肯定是自己抹不开面子邀请你再回来工作,如果你还想要继续做这份工作的话,不妨给你们双方个台阶下,自己主动回去上班比较好 ...
餐厅工作累吗
我是一个餐厅服务员。工资方面比现在所有行业要低,做的事情嘛比上工地还要累。弄不好就挨骂,上到客人下到老板领导。有些素质低的客人一点不如意他就会臭骂你一顿,所谓领导一大堆找茬,站着说话不腰疼,关键时刻比猴子跑的还快。犯点小事就是一张雪白的罚款单让你签,少则50多则一百两百。比如...
服务员态度差.?
2.首先可以慢慢与服务员交谈,俗话说:“人之初,性本善”。我们相信每个人的内心都是善的。沟通是人与人之间最好的桥梁,有什么话可以好好说,或者你们之间发生的是个误会也说不定。当然,这也是在本人心情可以的情况下。3.理解万岁。当今社会每个人赚钱都不容易,可能服务员当天心情不好或是家里有...
服务员被客户无理谩骂,该不该怼回去?
我以前做过服务行业,但是从事的时间不长,因为这份工作真的太受气了,用低声下气来形容也不为过,就感觉在客户面前不能有自己的尊严,必须把面子放得很低很低,不管人家说什么难听的话都要用笑脸来迎对,最记得就是有一次一个客人进店瞎逛,拿着一个陶瓷公仔看,放回去的时候没放好位置直接摔碎...
...玩的也不是多好,我给你个同事吵过架,刚刚店长说她们几个聚餐去,喊...
你可以选择你的朋友圈子,能够和更有趣的人在一起,就不要强迫自己浪费时间和自己并不喜欢的人在一起。只有自己变的强大,才会有更好的人际圈子。