1、时刻注意观察潜在的危险 2、看透形势而不吃大亏
二、修炼一双洞察小人的慧眼
1、善于判断，吕端大事不糊涂 2、洞察入微，透过现象看本质
三、抓住小人的痛处，反戈一击
1、针锋相对，对造谣滋事之徒予以痛打
2、选准目标，与滋事生非的奸人公开论战
四、能忍则忍，退一步海阔天空
1、忍者无敌，在盘根错节的关系网中立足
2、不动声色，牺牲眼前利益以就大局
五、成捉冷静，以不变应万变
1、稳健沉着，善于应付突发事件
2、处变不惊，妥善处理复杂局面
六、以小人之矛，攻小人之盾
1、幽默风趣，针尖对麦芒 2、针锋相对，以牙还牙
3、以盗制盗，以罪治罪 4、以毒攻毒，以夷制夷
如何对付溜须拍马、阿权附贵的小人
一、魔有魔法，道有道策
1、等待时机，断然采取行动 2、略施小计，惩罚无赖之徒
二、害人之心不可有，防人之心不可无
1、退还礼品，防范趋势附权的小人
2、依然辞官，不为功名利禄所困扰
三、耳朵要直，不听小人的腻耳之言
1、奖励直话，不听小人的曲意奉承
2、静观人象，重用敢于冒死上谏之人
四、老谋深算，超然处理小人诡计
1、深谋远虑，预防对付小人产生的副作用
2、举重若轻，超然处理与小人的关系
如何对付打小报告、恶意中伤的小人
一、仔细琢磨。了解打小报告者的动机
1、深虑细思，戳穿虚假言辞的害人本质
2、考察分析，不信小报告对他人的诬陷
二、注重实绩，不受打小报告者嫉贤妒能的骚扰
1、做知人善任、用人不疑的领导
2、信任下属，不为小报告所迷惑
3、听信小报告的蛊惑会给事业带来危害
三、听取不同意见，不听打小报告者的一面之词
1、广开言路，悉听谏诤 2、以铜为镜，以人为鉴
四、勤于上下沟通，不给打小报告者耍阴谋的机会
1、勤于疏导，上下沟通 2、了解实情，不为打小报告的谗言所惑
五、及时纠错，不让打小报告者抓住把柄
1、善于总结教训，亡羊补牢
2、知难而返，委曲求全
3、依然采取措施，纠正错误做法
六、事实胜于雄辩，用事实揭穿小报告的诡计
1、调查研究，了解和掌握客观事实
2、以确凿的事实拨开“小报告”所散布的迷人妖雾
七、抓住破绽穷追不舍
其次、不要轻易得罪他，像这种小人，远离还来不及呢，所以，就尽量不要招惹和得罪他，毕竟，结果可能得不偿失，后悔莫及，既然他是小人，肯定 是比较敏感并且容易起报复心理的，在做恶这方面，一般你绝对不是他的对手。不然，你就是更加难对付的小人了哈哈。
第三、和小人处理事情时，如果远离不了，必须要进行沟通交流，那么要学会在躲不开的情况下，也要与他们保持一定距离。维持平淡的表面关系即可，千万不要亲密如友，因为小人经常口蜜腹剑，翻脸无情，有时候会让你措手不及，对如此小人，你惹不起，难道还躲不起吗？
第四、千万不要与小人做朋友，更不要产生利益纠葛。无论怎样，都不要涉及他们的小圈子，最好不要向他们借钱，也不要借钱给他们，总之，你们的关系越清静越好，最好不要有任何的关系，当然，有时候万一吃亏了，那么，看情况破财消灾，吃些小亏无妨，不要与他们较真。一旦冤冤相报，跟你没完没了，弄得你不胜烦躁，那就真的完蛋了。
其实世界上最不好得罪的就是小人，但是如果你要有非凡的手段，非凡的技巧。房子的话当然也可以很好的解决，但是现在的状况看来你也没有这种技巧和技能，但是说你只能忍受小人对你的欺辱，但是我看来你的其实不是什么问题，主要是你得罪了人家，或者是让人家羡慕嫉妒恨了，也许你太优秀，要不就是你太软弱。
如果你得罪的小人原因不止，那他没有办法，那你只能远离他，但是如果还有挽救的余地，那你就采用小人的喜好方式向他妥协跟他交朋友，跟他好好谈一谈是怎么回事，但是内心的厌恶，嗯，不要占尽全部的思想而是来化解这个矛盾，不是让它越来越严重的继续下去。
时刻注意观察潜在的危险看透形势而不吃大亏修炼一双洞察小人的慧眼
善于判断，吕端大事不糊涂洞察入微，透过现象看本质、抓住小人的痛处，反戈一击
针锋相对，对造谣滋事之徒予以痛打
选准目标，与滋事生非的奸人公开论战
能忍则忍，退一步海阔天空
忍者无敌，在盘根错节的关系网中立足
不动声色，牺牲眼前利益以就大局
成捉冷静，以不变应万变
稳健沉着，善于应付突发事件
处变不惊，妥善处理复杂局面
以小人之矛，攻小人之盾
幽默风趣，针尖对麦芒 针锋相对，以牙还牙
以盗制盗，以罪治罪 以毒攻毒，以夷制夷
如何对付溜须拍马、阿权附贵的小人
魔有魔法，道有道策
等待时机，断然采取行动 略施小计，惩罚无赖之徒
害人之心不可有，防人之心不可无
退还礼品，防范趋势附权的小人
依然辞官，不为功名利禄所困扰
耳朵要直，不听小人的腻耳之言
奖励直话，不听小人的曲意奉承
静观人象，重用敢于冒死上谏之人
老谋深算，超然处理小人诡计
深谋远虑，预防对付小人产生的副作用
举重若轻，超然处理与小人的关系
如何对付打小报告、恶意中伤的小人仔细琢磨。了解打小报告者的动机
深虑细思，戳穿虚假言辞的害人本质
考察分析，不信小报告对他人的诬陷
注重实绩，不受打小报告者嫉贤妒能的骚扰
做知人善任、用人不疑的领导
信任下属，不为小报告所迷惑
听信小报告的蛊惑会给事业带来危害
听取不同意见，不听打小报告者的一面之词
广开言路，悉听谏诤 以铜为镜，以人为鉴
四、勤于上下沟通，不给打小报告者耍阴谋的机会
勤于疏导，上下沟通 了解实情，不为打小报告的谗言所惑
及时纠错，不让打小报告者抓住把柄
善于总结教训，亡羊补牢
知难而返，委曲求全
依然采取措施，纠正错误做法
2、喜欢挑拨离间:分化同事感情,制造纷争和事端,鹬蚌相争,结果渔翁得利。他们口才好,善于撇清责任;事后扮演和事佬,双面间谍,闽语所谓「双面刀鬼」。
3、喜欢奉承:「赞美鼓励」和「奉承拍马」不同,后者舌灿莲花有心机,热情又嘴巴甜,让人晕陶陶而迷失方向。他们更刻意亲近上司,常伺机打小报告,备受宠爱。
身边有小人怎么办,老在我背后说我坏话,在我面前笑眯眯的说话。
1、退还礼品，防范趋势附权的小人 2、依然辞官，不为功名利禄所困扰 三、耳朵要直，不听小人的腻耳之言 1、奖励直话，不听小人的曲意奉承 2、静观人象，重用敢于冒死上谏之人 四、老谋深算，超然处理小人诡计 1、深谋远虑，预防对付小人产生的副作用 2、举重若轻，超然处理与小人的关系 如何对付...
身边有小人怎么办,老在我背后说我坏话,在我面前笑眯眯的说话。
1. 用幽默反击，让对方的阴谋落空。2. 坚决反击，让对方尝到自己的手段。如何对付那些拍马屁、巴结权贵的小人 一、有策略地应对 1. 等待合适的时机，采取行动。2. 巧妙地惩罚那些无赖之徒。二、防范那些趋势附权的小人 1. 退还不适当的礼物，防止被小人利用。2. 坚持自己的原则，不被功名利禄所动。
遇到背后说你坏话的小人、造谣你的小人,你会怎么办?
1、小人之所以是小人，因为他们永远上不了台面，明人不做暗事，暗人才永远做暗事。2、说你坏话的小人，要么是羡慕你，要么是妒忌你，要么是讨厌你。对于他们的这种心态，我们要做的就是我在他心中这么重要啊，花多么心思在我们身上，越是这样，我们就要把他们放在可有可无的位置，直到完全想不起这个人...
如何反击背后讲坏话的小人?
工司籍就想了个办法,首先他在国君的面前夸奖吕仓:吕仓是多么的有才华,多么的优秀,能干。让国君都觉得自己选这个人做宰相,是选对了。然后工司籍不经意提起,吕仓有一个小小的缺点,喜欢在背后说别人的坏话。 后来吕仓果然说工司籍的坏话,君主就不相信吕仓的话了。周君想,工司籍在我面前夸奖吕仓,说吕仓好话,但吕仓...
怎么对付心黑的人?有一些人不想我好怎么办?
下面教大家几招进行破解，学会之后，让小人再也不敢招惹你。一、顺水推舟，把对方也拉下水 将计就计，在一些可以自证清白的场景中特别好用。在《资治通鉴》中，有这样一个故事。公孙弘是一个勤俭节约之人，他吃饭不偏爱肉食，用布做被子。这时候，汲黯就跑到武帝面前说坏话，说公孙弘特别虚伪，明明拿到...
怎样对付小人,有个人在工作中总是找我的茬,
一是尽量不要得罪小人。生活中我们宁可得罪君子，而决不可得罪小人。因为小人是得罪不起的。小人特别善于琢磨别人，敢于为极小的恩怨不惜付出任何代价。二是以君子之道对待小人。必须和小人正面交锋时，应当坚守君子之道。对付伤害自己的小人，切不可以其人之道，还治其人之身。
对待在背后污蔑自己的小人,该怎么办
2,如果你得罪小人,那就要小心小人陷害; 3,如果事情直接或间接牵扯到与小人利益有关千万也要小心小人陷害。 特别是恶毒的小人,他会将陷害牵连到你身边的重要物,小人善于利用你身边重要的人来报复陷害你,甚至致于你死地。所以要小心小人的伎俩。因为在私利面前,小人就没有了做人的概念。 4,你的各种密码(如电脑密码...
怎么对付小人!
避而远之或者说是躲之不及。对于卑鄙无耻的势利小人，由于他们经常采用“人前一套背后一套”的阳奉阴违手法，一方面千方百计地打压竞争对手，给竞争对手制造很多生存困难，另一方面又会想方设法溜须拍领导的马屁。
经常遇到在背后说你坏话的人要怎么办?
小人之所以背后诋毁你，是怕你当面揭穿他。只要自己走得正，行得端，是不怕别人诋毁的。诋毁别人的人终究会被众人识破脸嘴的。假如你的脾气是很暴躁的那种，我建议你远离喜欢背后说坏话的人，因为你和背后诋毁别人的在一起久了，就会觉得他每次说的就是你的坏话。只有我们远离他们，也就是说“眼不见...
如何面对经常在背后说人坏话的小人?
面对经常性的背后说人坏话的小人，我们最近对他们的态度一定要尊重，因为在职场当中千万不要得罪这些小人，小人有各种关系在公司里面立足。我们不知道这些人背后有哪些后台，唯一能做到的就是做好自己的本职工作，尽量不让别人找到你的任何麻烦。对于那些背后说人坏话的小人，有些事情我们听听就可以，没必要...
