我的朋友都是职场上认识的，大到我的上司主管、总监，小到刚入职的新人，都是朋友。也从没遇到过像电视剧一样，明争暗斗、勾心斗角般的剧情，反而是有人升职大家一起庆祝，有人离开，大家都很难过。去年，由于业绩下滑，公司组织了一场清人活动，将成绩不达标者全部清理出去，最后我的好几位同事被辞退了。当天晚上，我们一起吃饭、聊天、说未来的事情；而不是像电视剧中那样，去KTV庆祝同事被辞退。第二天发现主管心情也很糟糕，然后主管又带我们一起去吃饭了，因此我认为职场并没有想象中的可怕。
例如，李工的舅舅是当官的，李工曾经很自豪地谈及他的舅舅官场权力，结果，有同事下班时闯祸了，马上联想到李工那个当官的舅舅帮忙，李工不愿意，结果同事认为他自私，帮一下都不行，最后两人形同陌路。
过于透露自己的家庭情况，会让自己添堵。
不要谈及感情事
这种情况在女性同事之间会比较常见。例如昨晚跟男朋友/老公吵架了，眼红红的回到公司，在同性同事的安慰下，忍不住说出了自己的感情纠葛。虽然表面上会得到同事们的安慰，但实际上，你的行为已经影响了公司的正常运作，打扰了同事们的工作节奏，分分钟你的情绪会给人一种不理智的感觉。
成年人，不要把情绪写在脸上，更不要把感情事倾诉出来，否则，别人只会认为你的情绪管理不到位，影响了工作，拉低你的个人形象。
不要谈及收入来源
相信很大部分同事除了本职工作外，还有就是兼职。我们会在工作空余的时间里做兼职，赚取一些零花钱。虽然是普遍的现象，但是绝不能让同事知道你做兼职的行为。
一方面，谁都不愿意别人在同样的时间里赚得比自己多，会眼红。另一方面，凭什么大家都在为本职工作努力，而你却领着公司的钱去做自己的兼职，会让人生厌。
在职场中其实是没有真正的朋友的，主要有以下几个原因：
第一，职场中关系随着领导的意图而变化。职场中的朋友就像是衣服一样是很不值钱的。比如单位里面的一般手如果开始冷淡你了。你就会发现其他的人立刻就会开始疏远你。他们都害怕和你接近了之后，也被上司领导所怨恨和讨厌。
你如果今天辞职了，单位里面的人可能会立刻把你拉黑删除。所以在工作岗位，你活好自己就行了，没有必要把这些感情太当作一回事。
第二，如果你跟不上朋友的进化速度的话，就会被他们无情地抛弃。比如你有一个好朋友人家读了博士成为企业家了。你如果去找他帮忙，人家可能帮你也可能不帮你。你和人家早就不是一个圈子的人了。所以人家是不愿意和你有更多的交集的。你在办公室的朋友如果有一天高升了，那么你的关系也就随之马上破裂。
第三，在职场中你越不想麻烦别人，你就会越没有朋友。原来的朋友也会加速地流失掉。成年人的世界朋友都是麻烦出来的。你不麻烦她，怎么能和她出来约饭局，怎么和别人进行人情往来呢。你一旦和人家没有了交集，你们没有了利益的交换，你们的关系就会很快断裂。
第四，如果你的朋友总是单位的那一批人的话，说明你已经快要被社会所淘汰了。我们看一个人的发展，就是看他的朋友圈更新的速度。比如你总是呆在这么一个单位，一眼看到头。那么你这辈子也就认识这么几个人。而那种经常调动工作的，蒸蒸日上的。他们的人脉就比较广。而且他们的社会圈子的扩大。如果你就是那么几个朋友。你的这一辈子也就会这样了。
其实你不用疑惑，以前在一起工作的时候抬头不见低头见，她骨子里未必把你当朋友，但因为是同事，所以没办法表现出来，就是所谓的吃早餐、喝酒、爬山、看电影都是有目的的社交，就是你走心，她却走肾。
所谓的职场朋友你跟他谈下辈子，你们之间的关系只是利用与被利用的关系。
进入职场多年后，我们会发现这样一个现象，和同事聚会的主题永远是工作，和以前的伙伴聊天的话题永远是资源、人脉；和已有的同事聊天也都是工作上的事情，和以前我们认为的人是朋友的聊天内容完全不同。
聚会变成了谈事情、拉关系、拉资源的社交场所，而不是真正的谈心、发泄、放松。
一旦你吐露心声，一旦你和同事聊起生活，那么你所说的话很可能会成为别人明天攻击你的武器。
职场上不是交不到真诚的朋友，而是少之又少，大多数人都把对方看作竞争对手，他们之间的关系只是利用与被利用的关系。
所谓职场朋友你跟他谈情怀，没有利益捆绑的职场朋友不堪重负。大多数人在职场上都跳过几次槽，次数少的一年一次，多的一年几次，有的是在同一个行业跳来跳去，有的是几个行业爽快地跨了去。
总之，公司换了一拨又一拨，同事换了一拨又一拨，之前关系很好的同事，一起刷脸管用，到最后却发现没有实际利益，没有人跟你谈感情。
在职场中其实是没有真正的朋友的，主要有以下几个原因：
第一，职场中关系随着领导的意图而变化。职场中的朋友就像是衣服一样是很不值钱的。比如单位里面的一般手如果开始冷淡你了。你就会发现其他的人立刻就会开始疏远你。他们都害怕和你接近了之后，也被上司领导所怨恨和讨厌。

你如果今天辞职了，单位里面的人可能会立刻把你拉黑删除。所以在工作岗位，你活好自己就行了，没有必要把这些感情太当作一回事。

第二，如果你跟不上朋友的进化速度的话，就会被他们无情地抛弃。比如你有一个好朋友人家读了博士成为企业家了。你如果去找他帮忙，人家可能帮你也可能不帮你。你和人家早就不是一个圈子的人了。所以人家是不愿意和你有更多的交集的。你在办公室的朋友如果有一天高升了，那么你的关系也就随之马上破裂。

第三，在职场中你越不想麻烦别人，你就会越没有朋友。原来的朋友也会加速地流失掉。成年人的世界朋友都是麻烦出来的。你不麻烦她，怎么能和她出来约饭局，怎么和别人进行人情往来呢。你一旦和人家没有了交集，你们没有了利益的交换，你们的关系就会很快断裂。

第四，如果你的朋友总是单位的那一批人的话，说明你已经快要被社会所淘汰了。我们看一个人的发展，就是看他的朋友圈更新的速度。比如你总是呆在这么一个单位，一眼看到头。那么你这辈子也就认识这么几个人。而那种经常调动工作的，蒸蒸日上的。他们的人脉就比较广。而且他们的社会圈子的扩大。如果你就是那么几个朋友。你的这一辈子也就会这样了。
