可以补缴具体如下:
一、参保的职工医疗保险中断后,即不能享受医疗保险报销的待遇;
二、中断后可以补缴,如果今后续保,怎么享用医疗报销,应根据下列情况区别对待:
1、参保人员在停止缴纳医疗保险60天内(含60天),续缴医疗保险费的,从缴费次月起享受统筹基金支付的待遇;
2、停止缴纳医疗保险费用60天以上至180天(含180天),续缴医疗保险费的,从缴费当月开始计算,3个月后方可享受统筹基金支付的待遇;
3、停止缴纳医疗保险费用180天以上,续缴医疗保险费的,从缴费当月开始计算,6个月后方可享受统筹基金支付的待遇。中断后未补缴欠费的,视同重新参加医疗保险,中断前的缴费时间不计入连续缴费时间。
三、医疗保险单位和个人都需要缴费,单位按缴纳基数的4%,个人按缴纳基数的2%缴纳;
四、医疗保险的缴纳数量根据缴纳基数变化,基数高就交的多,基数低交的少。
扩展资料:
收入
社会保险费的计算标准
社会保险必须根据各种风险事故的发生概率,并按照给付标准事先估计的给付支出总额,求出被保险人所负
担的一定比率,作为厘定保险费率的标准。而且,与商业保险不同,社会保险费率的计算,除风险因素外,还需要考虑更多的社会经济因素,求得公平合理的费率。
社会保险费的征集方式
1、比例保险费制
这种方式是以被保险人的工资收入为准,规定一定的百分率,从而计收保险费。采用比例制,原来社会保险的主要目的,是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入,以维持其最低的生活,因此必须参照其平时赖以为生的收入,一方面作为衡量给付的标准,另一方面又作为保费计算的根据。
以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系,不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费,社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加,其结果会导致资本排挤劳动,从而引起失业增加。
2、 均等保险费制
即不论被保险人或其雇主收入的多少,一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便,易于普遍实施;而且采用此种方法征收保险费的国家,在其给付时,一般也采用均等制,具有收支一律平等的意义。但其缺陷是,低收入者与高收入者缴纳相同的保费,在负担能力方面明显不公平。
参考资料:百度百科:社保
可以补交。
社保指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,这五险中除了养老保险可以断交之外,其他一旦停交则不能补缴,需要重新开始再次缴纳。但是养老保险只要累计缴纳15年,在退休后即可按月领取养老金。
养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
查询个人社保情况
1、社保中心查询
如果对自己的社保帐号不清楚,可以携带自己的身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
2、上网查询
登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保”信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(初始密码是你的社保证编号或者身份证出生年月),即可查询本人参保信息。
3、电话咨询拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
4、触摸屏查询
各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统,刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。
参考资料:360个人图书馆——社保断缴怎么办
本回答被网友采纳社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下,一般单位(分地域)只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。
注意事项:
社保政策是最多可以补交两年,意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算,不是按累计月份计算。例如:10年4月-09年4月的任意的一个时间段,都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算,只单独补交08年9月这也是按两年来计算)。
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数。
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
社保包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险五种,基本上人人都有买,那社保断缴后是不是就失效了,这篇文章给你解答:《社保断缴后你一定要知道的那些事》
这要其实要具体情况具体分析,例如养老保险,如果是因为单位的原因断交的就可以补交,但是如果是个体工商户和灵活就业人员有些地方的就不给通过补交的方式增加缴费年限。
其实发生失业、换工作等情况都可能导致社保断缴,那社保断缴有什么影响,下面就来好好说说。
1、医保的报销额度有限或报销失效
如果医疗保险交费一旦中断,第二个月医疗报销就会失效,只有账户余额是能够使用的,生病去医院也不能报销只能自己给,要是断缴超过3个月通常是需要重新缴纳费用满6个月才能使用医保报销。通常医保连续缴费的时间越长每年能报销的额度就越高,如果超过3个月断缴那么就会把连续缴费的时间清零。
2、影响生育费用报销
生育保险一般要求连续缴满9个月或者累计缴满12个月,并且生育当月必须缴纳才能报销产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等大部分费用。如果生孩子前辞职或者是缴费没有达到规定的期限,就不能够报销相关费用和领取相关补贴。
3、影响入户和买房买车
在大部分城市里,如果非本地户口的人想要买房买车,需要不间断地缴纳社保达到一定时限。如果断缴就需要重新计算缴费期限,那就有可能错失买房优惠或相关的入户政策。
总之社保断缴会影响到我们的生活,如果你即将面临或已经处于社保断缴的情况那这篇你一定不能错过:《社保断缴如何挽救,你一定要看》
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资料来源: 学霸说保险官网
离职之后社保可以断交几个月
综上所述,离职后社保可以断交三个月,但超过三个月未缴纳需连续缴纳六个月才能恢复医疗保险待遇,养老保险断交三个月内无影响,医疗保险需补缴后次月才能享受待遇,生育保险在怀孕期间断交将无法享受相关福利,而工伤保险和失业保险三个月内断交基本无影响。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第...
社保停几个月不能补缴
大部分地区,若中断缴费超过三个月,则补缴会变得异常复杂,甚至还存在无法进行补缴的可能性。以上涉及到各地社保法规以及具体操作规程的约束。部分地方法规规定,超一定时间的参保中断不得补交,这旨在确保社保系统的稳定运营并维护其公平性。然而,在特定情形下,如因雇主失误引发的参保中断,在一定期间内,...
社保断交多久就作废了
社保断交3个月以上就作废了。养老保险不会作废,养老保险是累计算的,到退休年龄缴费满15年,就可以享受养老金待遇,中间允许有中断。养老保险停交后,养老保险缴费年限不会清零,养老金账户的钱也不会归零,之后可以补续,且不用重新计算累计缴费年限,但会影响到退休后的待遇。医疗保险则不同,医保由于...
社保断了三个月新公司可以补吗
需根据具体情况确定,如劳动者与新公司建立劳动关系后,三个月未缴纳社会保险的,用人单位应当依法补缴。如劳动者离职社会保险断交三个月后与新公司建立劳动关系的,则无权要求用人单位补缴失业期间的保险费用。需根据具体情况确定,如劳动者与新公司建立劳动关系后,三个月未缴纳社会保险的,用人单位应当依...
社保停交了一个月,补交后医保是不是就可以用了?
医保断交一个月,可以补缴。根据社保法等相关法律规定:参加医保期间连续欠缴保险费在2个月以内(含2个月)的,在补缴保费后,可连续享受医保统筹基金支付的医保待遇,不计算中断缴费年限。但是,加医保期间连续欠缴保险费2个月以上的,视同中断缴费,从第3个月起停止享受医保统 筹基金支付的医保待遇,并...
社保几个月内能补缴
社保可以随时补缴3个月之内的。社保可最多断缴3个月,在3个月内的可以去补缴,如果断缴超过3个月,那么就得重新计算缴费年限,另外在这3个月内,只能进行手工医保报销,不能进行社保卡自动报销。社保一般都是通过单位缴纳,用人单位会通过代扣、代缴的方式帮助职工缴纳。当事人可以到当地社会管理中心...
社保能断交几个月呢
社保一般能断交三个月,但是最好是不要断交。因为断缴在三个月以内的,参保人可以去进行补缴,并不需要重新计算缴费年限,断缴超过三个月的话,就要重新计算缴费年限了,社保中的医疗保险是不能断交超过三个月的。 间断了也是可以继续交,但是社保断交的话,可能会产生不同的影响如下: 1、养老保险:...
社保断几个月内可以续交
社保断3个月内可以续交。断缴在三个月以内的,参保人可以去进行补缴,并不需要重新计算缴费年限,断缴超过三个月的话,就要重新计算缴费年限了,社保中的医疗保险是不能断交超过三个月的。补缴社保的流程如下:1、直接到户口所在地社保管理部门通常在乡镇社保部门(社区居委会)或县社保局提出申请办理...
社保断缴超过几个月不可以补缴了?
社保总局规定,个人社保缴费有补缴限制。一般来说,社保缴费断缴超过6个月以上的,就无法补缴了。因为,补缴时间上限通常是6个月,一旦超过这个时间,则无法申请补缴,只能按照现有规定和缴费标准来缴纳社保费用。如果缴费人员出现断缴情况,应尽快到当地社保机构或所在单位的人事部门进行核查和处理,避免期限...
社保中途断了一个月,多久内可以补
正常情况下一般单位只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。客观来说,社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看当地的具体政策,并不能一概而论。目前,各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致,其处理结果也就有很大的差异,因此只能以当...