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按照公司说的,提前一个月打离职,到期了不让走,这合理吗?
如题所述
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相关建议 2020-05-27
不合法。
根据劳动合同法第37条正式员工提前30日以书面形式通知,用人单位可以解除劳动关系。
直接用EMS将离职通知书快递到公司,拍照留下证据,面单收藏好。到期自动生效,别死不赖帐。
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其他看法
第1个回答 2020-05-27
这当然不合理,员工有自主选择工作的权利,只要是按照劳动法规定,提前一个月提出离职申请,那么到时间,用人单位就应该协助员工办理离职手续,但你要有证据证明,你已经把辞职申请,提交给公司,不管是微信、QQ还是邮件
第2个回答 2020-05-27
不太合理!但是也说明一点,证明你是有用之材,让你留下,你可以要求增加点待遇。好好干吧,朋友!
第3个回答 2020-05-27
不太合理。这说明你对公司是有用之才。你可以给公司说让他给你加点儿工资。继续留下来为公司出力。
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