我在外地工作，现在离职了，档案怎么办？
现在我的档案室在人才市场存放，公司给出钱保管，请问我要离职了，在我找到新工作之前，我的档案怎么办?是不是离职时就拿走，或者是找到新工作在转到新单位，要装的话怎么办手续啊？谢谢各位！！
辞职后马上有新的接收单位，可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。如果没有新的接收单位，建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定，企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在一个月内将其档案转交新的工作单位或其户口所在地的街道劳动部门。按照规定，传递档案应遵守下列规定：(一)通过机要交通或派专人送取，不准邮寄或交本人自带。第(二)对转出的档案，必须按统一规定的“企业职工档案转递通知单”的项目登记，并密封包装。第(三)对转出的材料，不得扣留或分批转出。(四)接收单位收到档案经核对无误后，应在回执上签名盖章，并将回执立即退回。逾期一个月转出单位未收到回执应及时催问，以防丢失。法律依据《企业职工档案管理工作规定》第十八条企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动(组织人事)部门。职工被劳教、劳改，原所在单位今后还准备录用的，其档案由原所在单位保管。《企业职工档案管理工作规定》第十九条转递档案应遵守下列规定：(一)通过机要交通或派专人送取，不准邮寄或交本人自带。(二)对转出的档案，必须按统一规定的“企业职工档案转递通知单”(见附件二)的项目登记，并密封包装。(三)对转出的材料，不得扣留或分批转出。(四)接收单位收到档案经核对无误后，应在回执上签名盖章，并将回执立即退回。逾期一个月转出单位未收到回执应及时催问，以防丢失。
在收到调档函后，需注意，开具后当事人需在30天内到原档案存放地递交调档函，申请档案的调出，基本大多数地区调档函有效期为30天，一定要在调档期限内将档案问题解决。
如果人才市场不愿意接受私自拆封的档案，也可以寻求专业的档案服务机构，可以帮助你审核并密封档案，再协助存放到人才中心。毕竟档案拆封后再证实其中材料的真实性流程比较繁琐。
1. 如果劳动者进入了政府机关、事业单位和国企单位，一般档案会保管在工作单位；若是在民企，一般档案放在人才市场。
2.如果档案想迁回老家，那么回老家的人才中心开具提档函，调档案就可以。
3. 一般没工作的，档案会转回户口所在地区人才中心存放。
4. 档案转移通常程序：新单位或者人才中心开具调档函，通过邮寄或者由本人持函到原单位提取档案，交新存档单位。
我在外地工作,现在离职了,档案怎么办?
辞职后马上有新的接收单位，可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。如果没有新的接收单位，建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定，企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在一...
辞职了档案怎么办理
辞职后马上有新的接收单位，可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新单位。如果没有，相关部门建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。2. 街道、人才市场等存档部门 从单位辞职后如果没有及时找到新的工作单位，相关部门建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档...
辞职后个人档案怎么处理
辞职后个人档案的处理方式包括：1. 若您已有新工作单位：- 您的档案可以直接从原单位转移到新单位。如果原单位直接保管您的档案，您只需通知新单位并办理转移手续。- 如果您的档案之前已被委托给人才市场保管，您需要联系人才市场，将档案的保管方式从委托转为个人委托。2. 若您暂时没有新工作单位：-...
外地户口辞职后个人档案怎么处理?
1、 离职后，由公司出具解聘证明，新单位是国有属性的即可开具调挡函接收你的档案。2、民营单位工作的， 私企一般不具备档案接管资格，人事档案需要托管在当地人才市场的。持原单位办理劳动关系解除证明，开调转函去原工作地人才中心（人力资源公司）办理档案转移；再持新单位签订新的劳动合同，到新就业地...
辞职后个人档案在哪保管
档案丢失需进行补档，也就是说，持有者需回到小学、初中、高中、大学及原工作单位，补齐相关证明材料，因为档案未归档会影响到入党、升学等，影响自己评定职称、考研、劳动保险及日后的离退休手续办理，也会影响到自己出国留学。如果有考公务员的意向，档案必须保管好。二、存档方式是怎么样的 国家对于毕业后...
离职后去异地工作,户口、档案、社保该怎么办?
在离职后去异地工作时，对于户口、档案和社保的处理，应根据个人具体情况和政策要求灵活应对。首先，户口的处理较为简单，一般情况下建议保留原籍户口，以免在日后需要户籍证明时产生不便。当然，如果异地城市对户口有特殊政策，也应按照当地规定办理。档案的管理则需分情况讨论。对于需要转出档案的人员，应联系...
辞职后档案自己处理还是公司处理
具体情况如下： 1、直接转移到新单位。如果单位是直接保管档案的，找到新单位就把档案转到新单位即可，单位的人力资源部门都会有专门的员工来负责员工档案方面的问题； 2、街道，人才市场等存档部门。从单位辞职后如果没有及时找到新的工作单位，相关部门建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。
离职后档案怎么转到人才中心
一、与原单位人事部门联系 在离职后，首先需要与原单位的人事部门取得联系，了解的档案存放情况。原单位的人事部门会告知档案的具体位置以及转移档案的流程和所需材料。二、准备相关证明文件 根据原单位人事部门的指导，需要准备相关的证明文件。这些文件可能包括离职证明、身份证、学历证明等。请确保这些文件...
辞职后没工作把档案还放原单位可以吗
劳动者辞职后没工作把档案还放原单位是可以的，劳动者辞职后，个人档案应当由用人单位转送新单位，没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。劳动部、国家档案局 《企业职工档案管理工作规定》劳力字〔1992〕33号 第十八条 企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由...
离职后个人档案一般存放在哪里
事业档案转递分为两种情况进行转递：（1）在离职后并没有找到新的具有档案接收权的工作，那么个人档案就需要转递到户籍所在地的人才中心进行档案托管；（2）在失业后一个月内就找到新的工作，并且工作单位具有档案接收权，那么就可以将档案存在新的工作单位保管了。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法...
