公司不发工资找什么部门解决。怎么联系?

我已辞职20来天还没有发工资

不发工资就应向当地劳动行政部门(劳动监察大队)投诉,投诉不解决可以向人民法院起诉。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2020-07-16
找劳动局或者劳动监察大队
第2个回答  2020-07-16
工资纠纷可以找劳动部门,申请仲裁。

公司不发工资条怎么举报
如果公司不发放工资条,可以采取以下措施进行举报:1、与公司沟通:首先,可以与公司的财务部门或人力资源部门联系,询问工资条的情况,并要求尽快发放。如果公司不予理睬,可以向上级领导反映情况。2、投诉到劳动监察部门:如果公司仍然不发放工资条,可以向当地的劳动监察部门投诉。在投诉时,需要提供相关的...

工资不发找哪个部门投诉电话
法律主观:单位不发工资的,员工可以找劳动行政部门的投诉电话,或者找人力资源社会保障局的电话,即12333。劳动行政部门可以责令单位在合理期限支付工资;如果单位逾期不付工资的,劳动行政部门可以责令其向员工加付赔偿金。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动...

公司不开工资怎么办找哪里处理
公司不发工资找劳动保障行政部门。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的,劳动者可以通过劳动保障监察部门解决,劳动保障行政部会责令用人单位限期支付劳动者的工资。用人单位不发工资找劳动局投诉。用人单位与劳动者之间在达成劳动协议的时候,劳动者在规定的时间期限里完成用人单位布置的任务,那么用人单位应...

公司压工资不发怎么解决
一、公司压工资不发怎么解决1、公司压工资不发解决方法如下:(1)电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资;(2)可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令;(3)到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索...

公司拖欠工人工资不发该怎么告
不发工资可以通过以下方式解决:1。向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。2。劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,...

不发工资打什么电话投诉
1、协商解决:首先尝试与公司进行协商,明确表达诉求,并要求公司给出合理的解决方案。2、搜集证据:准备与劳动关系相关的证据,如工资单、考勤记录等,这些将有助于后续的法律程序。3、劳动监察部门投诉:如果协商无果,可以向当地的劳动监察部门投诉,劳动监察大队会依法对用人单位进行监督检查,并责令其...

公司一直拖着不发工资怎么办
法律分析:老板不支付工人工资,可以打12333.一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以...

停工留薪期公司不发工资怎么办
停工留薪期公司不发工资的解决方法如下:1、向劳动行政部门投诉,要求按时发放工资;2、向企业的调解委员会申请调解;3、调解不成时,向劳动仲裁委员会申请仲裁;4、对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起诉讼。停工留薪期的法律规定:1、根据《中华人民共和国劳动法》规定,员工在停工留薪期内,企业...

拖欠工资不发打什么电话举报
单位拖欠工资,劳动者可以拨打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。一、向劳动行政部门投诉解决。投诉的解决的优点是,一旦用人单位是接到劳动行政部门的处理通知的,如果没有特别的原因,用人单位在劳动行政部门的压力下就可能会及时支付劳动者的工资,这样劳动者可能用最短的时间,最低的...

不发工资找哪个部门
一、不发工资找哪个部门1、不发工资找劳动保障行政部门。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的,劳动者可以通过劳动保障监察部门解决,劳动保障行政部会责令用人单位限期支付劳动者的工资。2、法律依据:《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的...

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