今天跟单位其中一个领导吵架了,一气之下递交上级领导一份辞职报告,事后想想满亏的!其实应该在过完年在递交的!亏了年终奖!不过晚上领导打电话给我他说:他批准了!如果你想反悔,必须要给分厂一个交待!如果你确定那就这么确定了! 是不是副厂长签字就算生效了啊?
就这样一个情况 其实我该年后打报告的不然年终奖没的拿了!!!!估计他也是想省了一大笔钱!所以打电话给我的目的很明确就是让我赶快确定下来!
参考资料:《劳动合同法》第37、50条,《工资支付暂行规定》第9条。
本回答被网友采纳...与公司领导发生了争吵一气之下交了离职单,我可以要求赔偿吗?_百度...
劳动者交了离职单属于个人原因离职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支...
一气之下交了辞去队长的职务的辞职报告现在后悔了
后悔了就去跟领导谈谈,看领导有没有把你的辞职报告提交上去审批,如果没有就可以直接跟上级领导拿回来,如果已经审批通过了,想跟领带深入谈谈,看看能不能再申请吧!
员工辞职申请书如果递交上去后,觉得后悔了能拿回来吗?
你既然已经提出来辞职了,那你的辞职申请就是已经交到了相应的人手里了,要是你想要拿回来也是要他们去同意才可以的。如果你的离职报告已交了,到了领导审批那里,领导还没有批准,而你正好业务水平比较高,领导假如比较惜才,到他那里肯定会找你谈话,问你是不是真的辞职,如果是他估计也要挽留一番...
辞职后后悔了怎么办?
亲您好,离职后悔了,可以申请撤销离职申请。建议您可以和领导、上级沟通一下,说明白当时离职的状态、原因,可以适当承认错误,表明好好工作的决心态度等。放下面子,主动去找领导沟通,大方承认自己是情绪冲动才递交了辞呈,坦诚地表达自己想要继续留下来的意愿,没准能峰回路转,达成和解的结局。如果您真...
辞职报告交给了领导,但是领导却不同意放我走,该怎么办呢?
领导党员干部不愿意签字,要来是对小鲁离职的情况心怀不满意。根据小鲁反馈意见的情况来看,他在专业性组织也归属于一名技术人员员工,目前都还没谁可以马上继任其工作中,并且有一个非常重要的最新项目正好是他在参与。一旦技术人员员工离职,公司一定会遭到一些负面影响。而作为他们的领导党员干部,或许还会...
求辞职信,详细一点在法律上也有效
辞职信如果按照《劳动法》、《劳动合同法》来书写就在法律上有效。因此,辞职信应当按照《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条的具体规定内容来书写即可。范文可以通过百度知道、百度文库搜索笔者‘水6元’书写的“辞职信、离职信、辞职报告、离职报告、辞职通知书、离职通知书、解除劳动合同通知书(劳动...
我写这样了辞工书,上交了后悔啊,别人觉得可笑。尊敬的领导:本人因个人...
实在是深感歉意。我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在2005年8月19日离职,希望能得到公司领导的准许!感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!此致 敬礼!辞职人:××× 时间:200× 年 × 月 × 日 ...
离职申请报告
离职申请报告 篇1 尊敬的公司领导: 您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。 我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在保险领域学到了很多知识,尤其是办公室合规的相关方面,积累了一定的经验,...
在国企上班,交了辞职报告后,过了一天领导打电话让我过来谈谈,会谈什么...
一般在这样的情况下,你写了辞职汇报得话,大概率你依然会,离去这种企业的,可是领导在你辞职前对你的一些嘱咐,或是是督办的末尾的移交每日任务,希望你可以有效地进行,终究朋友一场也不易,之后说禁止,也有必须领导帮助的地区,和平分手,一定不能够一递交辞职汇报,立即离开。和往日一样,阿辉赶到...
跟领导递交了辞职报告,但一直没有被批准,如何跟领导沟通呢?
假如你担忧用人单位那时候不承认你递交了离职报告,你能用EMS快递公司的方法,把书面形式离职信快拿给企业的人力资源管理负责人或是是法人代表,并保存快递单号据。与此同时,你再自身提交一份书面形式的离职信让你的立即领导干部,以表重视,那样更为妥当。但那样快拿给用人单位会以为你不信任她们,可是...