19年毕业生没有找工作,没签单位,也没有社保记录,算应届毕业生吗?

如题所述

不算。毕业证与学位证上的所示时间为当年才算应届生

中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定:

国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,也按照应届高校毕业生对待。

应届毕业生指:就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。简单地说,学生在大学的最后一年,就是应届毕业生。应届毕业生可以报考公务员,这点大家都已经清楚,在毕业前,允许先参加考试,等拿到毕业证后再审查学历。

除了顺利应届毕业的考生报考外,还有其他几种情况的考生,也可按应届生资格来对待的,也就是说,他们也可以报考限应届生报考的职位。

高校应届毕业生:指在国家承认的高校就读的,在该年份内取得毕业证书的高校学生。包括成人高考应届毕业生,普通高校应届毕业生。

XX年度高校应届毕业生:指XX年年份内取得毕业证书的高校学生,一般是该年拿毕业证的学生。

(注意:应届毕业生与XX年高校应届毕业生区别,应届毕业生注重就业国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年,具体根据各省情况来定)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校的都可称应届毕业生;而XX年高校应届毕业生注重年份,指国家承认的高校国民教育学历XX年毕业的所有毕业生。)

扩展资料

其实,应届生身份要求是分为两类的,即当年的应届毕业生和普通应届毕业生。

当年的应届毕业生指的就是参加考试当年毕业的考生,如想要参加2020山西省考的学生,部分职位要求是当年应届毕业生的话,则报考的考生必须是2020年当年取得毕业证的毕业生。在此之前在此之后取得毕业证都不能报考。

但要注意的是,如果你与任何公司签订了三方协议,在报考时仍存在此三方协议,即使还没有去工作,也是不会被认定为应届毕业生身份的。

要求是普通应届毕业生的话,如果要参加2020年公务员考试,则不局限于必须是2020毕业的学生。拿到毕业证的时间不超过2年或三年择业期年限的(超过则为往届生)均可以报考。

即之前大学毕业后,你没有签订劳动合同,将本人的档案留在了学校或者放在了人才市场,那么在你毕业的这两年内,你都可以以应届生的身份参加各类公职考试。

参考资料来源:百度百科-应届毕业生

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第1个回答  2020-03-31
不算,今年,也就是2020年毕业的学生才是应届毕业生,换句话说当年毕业的学生为应届,你属于往届毕业生了!本回答被网友采纳
第2个回答  2020-03-31
应届毕业生指的是刚刚毕业的学生,你虽然毕业没找工作,但已经毕业这几年了,不是应届毕业生了。单位看的是毕业证上的毕业时间。
第3个回答  2020-04-02
兄弟你算应届生。。择业应届生。。。相信我。。或者你打当地组织部电话问问
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