什么是跨职能团队?谢谢了,大神帮忙啊
多功能型团队(cross-functional teams) 多功能型团队也叫跨职能团队，由来自同一等级、 不同工作领域的员工组成，他们走到一起的目的就是完成某项任务。 多功能型团队是一种有效的团队管理方式，它能使组织内（ 甚至组织之间）不同领域员工之间交换信息，激发产生新的观点， 解决面临的问题，协调复杂的...
如何适应跳槽后刚进入新公司的那段时间?
一、权利 权利，不是让你擅用岗位职权，对其他人说三道四，而是在规则范围之内，以身作则，严以律己宽以待人，让周围的同事知道你做事规则。逐步疏导你的职责与权利范围，更多的去协助他人，为其他同事解决烦恼，处理工作失误甚至改正缺陷，提升同事的技能水平和专业知识，树立自己的标杆。因此，会有越来...
SWOT分析模型是麦肯锡咨询公司提出,那请问麦肯锡是否用这个模型分析过自...
麦肯锡公司是世界级领先的全球管理咨询公司。公司的使命:就是帮助领先的企业机构实现显著、持久的经营业绩改善,打造能够吸引、培育和激励杰出人才的优秀组织机构。麦肯锡采取“公司一体”的合作伙伴关系制度,在全球52个国家有94个分公司。麦肯锡中国分公司包括北京、香港、上海与台北四家分公司,共有40多位董事和250多位咨...
农产品配送公司年度工作总结如何写?谢谢了,大神帮忙啊
金融中心以及航运中心的上海市,在《上海市国民经济和社会发展第十个五年计划纲要的报告》中,把现代物流同生物医药、新材料、环境保护列为上海市四大新兴产业,并编制了《上海市现代物流发展规划》;深圳市则把现代物流与高新技术和金融并重,作为跨世纪经济发展目标的三大支柱产业之一,并委托美国盖兰德公司作了《深圳现代物...
南京LG化学这公司怎么样?谢谢了,大神帮忙啊
2、为了有效的开展事业及以当地社员为主的运营，组织实施Team制。通过TEAM WORK解决课题并使员工迅速的适应公司环境，提高了员工的团队合作精神，最大程度的发挥其潜在能力。3、将工资体系简单化，建立与成果（评价）相关的成果主义工资体系，根据个人成果的大小给予最大限度的薪资奖励（最大3倍）。优秀人员...
精算师和cfa的比较
金融行业这么多职能岗位，不同岗位之间的待遇和发展空间可能天差地别，选对了一步登天，选错了可能就是无底深渊。对于正在学习CFA的朋友们来说，找到合适的方向才算对得起并不便宜的学费。因此，不论是在国内或者国外，拥有CFA证书之后的职业发展，都是值得正视和思考的问题。CFA=分析师？并不 我们都...
