我在单位干了九年.前三年没上保险、每到五一十一过年什么节都让上班就是不给加班费。我矿工两天被辞退了。听说被辞退可以要到干一年给一个月工资是吗?还有什么我能跟公司要出的钱、、、如果单位员工手册上写着三天被辞退、我这个菜两天就被辞退了。请问还要什么补助给我的。。。
劳动法关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定,一般是三天。
相关劳动合同解除的法律法规:中华人民共和国劳动合同法第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
扩展资料:
相关劳动合同解除的法律法规:
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。