在北京人力资源管理专业自考本科要学哪些科目?

如题所述

主考院校是:北京大学
序号 课程代码 课程名称 学分 考核方式 说 明
1 03708 中国近代史纲要 2 笔试 必考
2 03709 马克思主义基本原理概论 4 笔试 必考
3 00015 英语(二) 14 笔试 选考(三选一)
00016 日语(二)
00017 俄语(二)
4 06093 人力资源开发与管理 6 笔试 必考
5 00937 政府、政策与经济学 6 笔试 必考
6 05969 人力资源战略与规划 5 上机 必考(证书)
7 41759 工作分析与评价 4 上机 必考(证书)
8 06090 人员素质测评理论与方法 6 上机 必考(证书)
9 05963 绩效管理 4 上机 必考(证书)
10 06091 薪酬管理 6 上机 必考(证书)
11 06089 劳动关系与劳动法 6 笔试 必考
12 41760 人力资源政策与法规 5 笔试 必考
13 41761 人力资源管理高级实验 6 非笔试 必考
40222 人力资源管理毕业论文 不计学分
不考外语的考生必须选考以下3门课程,不考外语的考生不能申请学位。
1 00034 社会学概论 6 笔试 选考
2 00277 行政管理学 6 笔试 选考
3 00182 公共关系学 4 笔试 选考
总学分 74学分

希望可以帮到你。
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第1个回答  2012-09-04
序号 课程代码 课程名称 学分 考核方式 说 明
1 03708 中国近代史纲要 2 笔试 必考
2 03709 马克思主义基本原理概论 4 笔试 必考
3 00015 英语(二) 14 笔试 选考(三选一)
00016 日语(二)
00017 俄语(二)
4 06093 人力资源开发与管理 6 笔试 必考
5 00937 政府、政策与经济学 6 笔试 必考
6 05969 人力资源战略与规划 5 上机 必考(证书)
7 41759 工作分析与评价 4 上机 必考(证书)
8 06090 人员素质测评理论与方法 6 上机 必考(证书)
9 05963 绩效管理 4 上机 必考(证书)
10 06091 薪酬管理 6 上机 必考(证书)
11 06089 劳动关系与劳动法 6 笔试 必考
12 41760 人力资源政策与法规 5 笔试 必考
13 41761 人力资源管理高级实验 6 非笔试 必考
40222 人力资源管理毕业论文 不计学分
不考外语的考生必须选考以下3门课程,不考外语的考生不能申请学位。
1 00034 社会学概论 6 笔试 选考
2 00277 行政管理学 6 笔试 选考
3 00182 公共关系学 4 笔试 选考
第2个回答  2012-09-03
03706 思想道德修养与法律基础 笔试 思想道德修养与法律基础 高等教育出版社 2008年版 刘瑞复 李毅红 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
2 03707 毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论 笔试 毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表‘重要思想概论 北京大学出版社 2008年版 钱淦荣 罗正楷 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
3 04729 大学语文 笔试 大学语文 华东师范大学出版社 2006年版 徐中玉 陶型传 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
4 00012 英语(一) 笔试 大学英语自学教程(上册) 高等教育出版社 1999年版 高 远 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
5 02899 生理学 笔试 生理学 湖南科学技术出版社 2006年版 朱大年 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
6 02864 微生物学与免疫学基础 笔试 微生物学与免疫学基础 北京大学医学出版社 2008年版 安云庆 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
7 02903 药理学(一) 笔试 药理学 北京大学医学出版社 2006年版 金有豫 杨东旭 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
8 03179 生物化学(三) 笔试 生物化学 北京大学医学出版社 2006年版 章有章 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
9 02901 病理学 笔试 病理学(含病理生理学) 北京大学医学出版社 2006年版 吴秉铨 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
10 02997 护理学基础 笔试 护理学基础 北京大学医学出版社 2008年版 绳 宇 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
11 02998 内科护理学(一) 笔试 内科护理学 北京大学医学出版社 2007年版 姚景鹏 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
12 03001 外科护理学(一) 笔试 外科护理学 北京大学医学出版社 2008年版 顾 沛 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
13 02996 护理伦理学 笔试 护理伦理学 北京大学医学出版社 2008年版 丛亚丽 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
14 02113 医学心理学 笔试 医学心理学 北京大学医学出版社 2000年版 胡佩诚 国家统编教材 有 在用 2008-11-01 2009-12-31
14 02113 医学心理学 笔试 医学心理学 北京大学医学出版社 2009年版 胡佩诚 国家统编教材 有 将用 2010-01-01
15 00488 健康教育学 笔试 健康教育学 北京大学医学出版社 2008年版 吕姿之 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
16 03000 营养学 笔试 营养学 北京大学医学出版社 2008年版 郭红卫 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
17 03002 妇产科护理学(一) 笔试 妇产科护理学 北京大学医学出版社 2008年版 何 仲 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
18 03003 儿科护理学(一) 笔试 儿科护理学 北京大学医学出版社 2008年版 陈京立 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
20 00034 社会学概论 笔试 社会学概论 高等教育出版社 2003年版 刘豪兴 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
21 00413 现代教育技术 笔试 现代教育技术 辽宁大学出版社 1999年版 乌美娜 国家统编教材 有 在用 2008-11-01
第3个回答  2017-09-25

要考14门 左右

还要考外语,

具体你登陆北京自考院的官网

进入-自考-考试计划  能看到所有自考的专业和课程

人力资源管理自考本科考哪几门
人力资源管理自考本科涉及10门课程,包含劳动社会学、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学、现代人员测评、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、人事管理学等。人力资源管理自考本科通过率较高,考试难度不大,属于文科性质,适合文科学生或数学基础较弱的考生。自考试卷参照高校水平命题,主要考察基本理...

人力资源管理自考本科考哪几门
自考本科人力资源管理课程包含10门,具体课程有劳动社会学、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学、现代人员测评、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、人事管理学等。人力资源管理专业在自考中通过率较高,考试难度适中,属文科性质,适合许多文科学生或数学基础薄弱的考生。自考命题遵循全日制普通高校水...

自考本科人力资源管理需要考哪些科目
人力资源管理作为自考本科的热门专业,其考试科目包含中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、日语(二)、俄语(二)、人力资源开发与管理、人力资源战略与规划、人员素质测评理论与方法、绩效管理、工作分析与评价、薪酬管理、劳动关系与劳动法、人力资源政策与法规、人力资源管理研究方法、人力资源...

人力资源管理自考本科需要考哪些科目
人力资源管理自考本科涉及的科目具体如下:首先,《管理学》是基础,它提供了全面管理理念的框架。接着,《组织行为学》深入分析了组织内的行为模式,以及如何影响工作绩效。《人力资源管理》则聚焦于人力资源在组织中的角色与作用,如何进行有效管理。《劳动经济学》探讨了劳动力市场、工资决定和劳动条件等...

自考人力资源本科一共多少门
自学考试人力资源管理专业本科课程设置包括10门必修课程和4门选修课程,英语二也是必选之一。课程具体安排根据不同省份的自学考试院校而有所差异。就业前景方面,自考人力资源管理专业近年来受到追捧,适合从事人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训及办公室文秘等工作。每次自学考试最多可报4门课程,考生需...

北京自考人力资源管理本科有哪些课程?
北京自考人力资源管理本科课程 马克思主义基本原理概论、劳动社会学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学、现代人员测评、人事管理学、工作岗位研究原理与应用、毕业论文、英语(二)、宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论、劳动经济学、劳动法...

自考本科人力资源管理要考几门
自考本科人力资源管理一般是13到17门之间。各省人力资源管理专业科目安排,科目数量不同。

自考人力资源管理本科有哪些课程
自考人力资源管理本科课程主要包括:人力资源管理概论、组织行为学、人力资源规划、招聘与选拔、员工培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系与法规。一、人力资源管理概论 这是人力资源管理专业的入门课程,主要介绍人力资源管理的基本概念、发展历程、理论基础及其在企业中的地位和作用。二、组织行为学 ...

人力资源管理自考本科需要考哪些科目?
中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、管理系统中计算机应用、组织行为学、现代管理学、公共关系学、劳动关系学、人力资源开发与管理、劳动与社会保障、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、(行政法学、劳动法任选一门)(共13门)。 不考英语需加考3门:领导科学、社会学概论、国家公务员...

请问自考人力资源管理本科科目?
自考人力资源管理本科科目有20科,分别为马克思主义基本原理概论、劳动社会学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学、现代人员测评、人事管理学、工作岗位研究原理与应用、毕业论文、英语(二)、宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论、劳动经济学...

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