在一家小店做厨师,想要老板加工资跟把上班时间调整下,该怎么去说
对于你来说，刚进来工作时候谈好的工资也差不多是终身的，要加的话也不会加太多。顶多不过三百。现在的老板也不傻。谈的时候除非你有把握老板舍不得你辞职的原因，要不然你自己趁早打包走人。
我是名厨师,在一家小饭店工作两年多了,每月两千五。一天上班12小时,全 ...
小饭店都这样。没有合同，你想要加班费那就只能和老板谈了。但你先要考虑自己有没有和他谈条件的资本。有的话就去和他谈。没把握就别去。
现在我在一家私人小饭店做厨师工作,现在老板拖欠工资两个月九千元,我...
可以起诉或者去劳动局举报，协商解决。建议协商解决，其他途径费事。
...做厨师,工资二千六,我来这做快一个月,想一个月后找老板加工资...
我觉得可以从两个方面考虑，第一就是你的厨艺如何，如果这一个多月以来你已感觉到老板对你的赏识，这为你下步要求加薪可以做铺垫，如果老板对你态度一般，所以提不提这个意见，要三思而后行了。第二，这家店前景如何，老板人品如何，如果店前景看好，老板人品也好，可以暂缓些时候再提，一段时间后，...
刚找到一个饭店上班 老板说我家里菜不会搞 如果想干工资降500 我该怎 ...
这要看你是应聘的什么工作。如果你应聘的厨师，不会炒菜确实会被辞退。如果只是帮厨，那么也不用你炒菜，只需要洗菜，切菜就可以了 。但是，任何东西都是要学的。后厨的那点事，就算是炒菜也不难学。老板上来就减工资，而且是500这样的大数额，那么说明这个老板确实很抠，还不如直接辞职呢！
小饭店后厨打杂的厨师跟那个别人都让她多干活她想不干了作为老板应该怎...
看到你的叙述，如果你想留下这个员工，你可以私下和她说如果你觉的他们对你不公平可以和我说就行，我会批评他们的，你再当着店里全员工的面给他们开个会，让他们知道不要私自让别人多干活，自己做好自己的是就行，再要这样会对他们给予惩罚的，你这样办保证是个好办法的。
我在餐馆上班 我本来是切菜的,有时候,还喊我帮着厨师炒菜,老板这样安排...
在这件事情上没有所谓安排合理不合理，老板想如何安排你，那就怎样安排你，谁让人家是老板呢。有时候工作不仅仅要安排妥当合理，还要互相帮衬着， 这就是协调。其实人与人之间的相处，就是我帮你你帮他，在互相帮助的基础下，关系才会更加的牢靠。
我给一家饭店送货,厨师让我把单子开高,要拿回扣,现在被老板知道了,厨师...
这是种不道德不诚实损人利己的做法，当时就该拒绝。现在被发现不给你结帐而你又想要回你真实付出的那部分，只能看老板的意愿，最好据实把套了老板的钱除外，协商处理，数额小就舍了吧，数额大看能不能走民事调解。
我在一家木桶饭店上班!职位切配,老板自己又是一个外行,近两个月生意...
我以前也在饭店干过，你说的一点没错，如果真的不想干就跟老板说，三百六十行，行行出状元，如果你真的想干，就给老板提 建议让他改改，是我们不了解老板，因为人多的时候他也很忙，要收钱，写单，所以你们的互相包容
我在一个小饭店做厨师,老板总是拖着我不让走怎么办???
这很正常的。因为你走了没厨师炒菜做不了生意他没钱挣。只要10号前来人而且来的人老板认为可以他就会放你走。所以你想办法找个手艺相当的人10号来顶你。可老板让你19号走说明老板已经找了厨师19号来，看样子只能催顶替你的人早些天来。也可以和那朋友说的一样钱不多就直接走人 ...
