根据用途，计入不同科目，具体情况有下：
1、若看展览作为员工活动福利，可以通过计提的员工福利核算：
借：应付职工薪酬-福利费
贷：银行存款
2、若作为企业日常管理发生（如接待等），可以通过管理费用核算：
借：管理费用
贷：银行存款
3、若作为为了销售而发生的展览费用，可以通过销售费用核算：
借：销售费用
贷：银行存款
注：大部分情况下，展览费的发生多用于销售，计入销售费用。
扩展资料
费用类别
工资及附加费、工会经费 、职工教育经费、师资费、外委培训费、住房公积金、养老保险费、失业保险费、折旧费、办公费、医疗保险费等。
计算规则
工资及附加费 公司各部门发生的工资及福利费用.福利费用如实列支，不超过应付职工薪酬14%的准予扣除，超出部分进行税务调整..
工会经费 公司按应付工资2%计提的工会活动经费
职工教育经费 按应付工资的2.5%计提的用于职工教育方面的费用.开支的范围主要有培训教材费，师资费，外委培训费，培训教师以及外委培训人员的差旅费，交通费等，培训领用的消耗品和零配件等. 住房公积金 公司为职工交纳的住房公积金，计提基数是岗位技能工资，计提比例公司为10%，个人为10%（其中个人部分从个人工资扣除）.
养老保险费 公司为职工缴纳的养老保险费用，计提比例公司为20%，个人为8%（其中个人部分从个人工资扣除）.
失业保险费 公司为职工缴纳的失业保险费用 医疗保险费 公司为职工缴纳的医疗保险费用，其中个人部分从个人工资扣除.
参考资料来源：百度百科－销售费用
根据用途，计入不同科目，具体情况有下：
1、若看展览作为员工活动福利，可以通过计提的员工福利核算：
借：应付职工薪酬-福利费
贷：银行存款
2、若作为企业日常管理发生（如接待等），可以通过管理费用核算：
借：管理费用
贷：银行存款
3、若作为为了销售而发生的展览费用，可以通过销售费用核算：
借：销售费用
贷：银行存款
注：大部分情况下，展览费的发生多用于销售，计入销售费用。
扩展资料
1、管理费用的核算范围：
企业董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的，或者应当由企业统一负担的公司经费、工会经费、待业保险费、劳动保险费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费、诉讼费、业务招待费、办公费、差旅费、邮电费、绿化费、管理人员工资及福利费等。
2、销售费用的核算范围：
保险费、包装费、展览费和广告费、商品维修费、预计产品质量保证损失、运输费、装卸费等以及为销售本企业商品而专设的销售机构(含销售网点，售后服务网点等) 的职工薪酬、业务费、折旧费等经营费用。
参考资料
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