如果我辞职了,老板不发工资怎么办?

如题所述

按正常手续辞职,如果企业以各种理由推脱或者扣罚款的话,都是违法的,可以到当地劳动部门举报或者投诉;如果还没效果,可以申请法院立案。
其实按照《劳动法》,就算你旷工不来上班,在一定的时间内(比如半年、一月)回到企业领工资,企业都必须与你办理工资结算手续。但是这条很多劳动者都不知道,因为按照很多企业的规章制度,旷工三天就算自离就无工资了,但是实际的劳动法的要求是,对于旷工的劳动者,企业必须打2次以上的电话并寄2次以上的信件通知劳动者在哪个时间段回厂上班或者办理离职手续,确保劳动者能够收到,只有在这些手续办齐之后企业才不受罚,更别提什么旷工3天就算自动离职无薪资这些了。
所以,你辞职,勇敢的去找他们要工资,这是你的劳动所得,是合法所得,国家的法律是保护劳动者的,只是我们劳动者知之甚少而已。
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第1个回答  2020-10-05

10块钱,盘妥你的老板 老板不发工资,不交社保,不给加班费等等,劳动者除了嫌麻烦之外,还有就是怕花钱打官司,这里,潘律师可以明确告诉大家,首先,劳动仲裁是免费的

第2个回答  2019-06-12

宋聪聪律师

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第3个回答  2020-04-03
第4个回答  2020-05-18

辞职了老板不给工资的如何处理
辞职后老板不发工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。【法律依据】《工资支付暂行规定》第九条:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者工资。

员工辞职后老板不发工资怎么办,怎么维权?
离职后用人单位不给发放工资的维权方式:1、到劳动行政部门举报。2、也可以直接申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。广东高合律师事务所陈东律师解析:当被拖欠工...

辞职后公司不发工资怎么办法律有哪些规定
1、离职之后公司不发工资可以采用以下办法:(1)协商解决;(2)到劳动行政部门举报;(3)直接申请仲裁。搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求承包人支付工资;(4)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有...

辞职公司不给工资怎么办
第4、可以通过法律诉讼的方式要回工薪水。 第一、可自行先与上级领导或者老板商议拖欠工资的事情。带着工作时的记录前去找老板协商要求公司补发工资。第二、可以到本单位所在区域内的劳动行政部门进行举报。如果公司没有在规定时间里面给员工支付相应的薪资报酬,员工有权利随时解除与公司的劳动关系(雇佣关...

如果辞职不干了老板不发给工资咋办
法律分析:辞职不干了,老板不发工资一直拖,劳动者可以通过以下方式讨要工资:向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、...

家里有事离职不给发工资怎么办
一、家里有事离职不给发工资怎么办1、家里有事离职不给发工资有以下办法:(1)辞职拖欠的工资可以和用人单位协商,一次性支付;(2)如果用人单位拖欠工资的,劳动者可以到劳动行政部门举报;(3)也可以直接申请仲裁,对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。2、法律依据:《中华人民...

辞职后不发工资怎么办
一、辞职后不发工资怎么办1、辞职后不发工资的处理方式如下:(1)与用人单位协商;(2)向调解组织申请调解;(3)向劳动行政部门举报;(4)向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;(5)向人民法院请求支付令,对仲裁裁决不服的还可以起诉。2、法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人...

员工辞职不干了老板不给工资怎么办
法律分析:辞工了老板不给工资,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼;其他。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《工资支付暂行规定》...

辞职之后老板不发工资怎么办
辞职了老板不给工资的处理方式如下:1、与用人单位协商;2、向劳动行政部门投诉;3、向调解组织申请调解;4、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;5、对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。拖欠工资仲裁流程是什么1、去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁;2、提交仲裁申请书2份、申请人...

被公司辞退后,工资拖着不发,该怎么办?
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