法律有规定吗没有上班没有工资到了退休年龄单位就不管社保吗

法律有规定吗没有上班没有工资到了退休年龄单位就不管社保吗
如果劳动者到法定退休年龄但不想退休，可以继续缴纳社保。国务院《劳动合同法实施条例》第二十一条规定：劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。劳动者达到法定退休年龄后仍在用人单位工作，用人单位是否有继续为劳动者缴纳社保的法定义务的问题，其实质就是劳动者达到法定退休年龄后仍在用人单位工作的是劳...

职工到退休年龄单位还能参社保吗
法律主观：已经到了退休年龄了不能买社保，因为《劳动合同法》明确规定了，当劳动者已达退休年龄依法享受基本养老保险待遇的，不再受劳动关系的调整，那么也就不能再购买社保。法律客观：《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。

达到退休年龄就不用交社保了吗
一、达到退休年龄还能交社保吗到了退休年龄是可以继续交社保的，退休年龄劳动者不符合享受养老保险待遇或未领取退休金，然后与用人单位存在劳动关系，那么用人单位是可以继续为劳动者缴纳社保的。但实际情况是，劳动者达到法定退休年龄后，用人单位无法为劳动者交社保，所以理论上可以交纳，但实际上不能进行该...

年满50岁的员工公司可以不给她缴纳社保吗?
不可以。单位员工只要没办理退休手续，在单位上班，单位就需要为该员工缴纳社保。用人单位是否为劳动者办理社会保险，缴纳社会保险费用，是根据劳动关系确定的，而不是根据退休年龄决定的。如果劳动者达到法定退休年龄仍然没有退休，与用人单位存在劳动合同关系，用人单位仍然应当为其缴纳社会保险费用。只有退休返...

退休前一定要有单位吗
没有规定一定要单位办理，有单位的企业职工退休都是由单位办理手续，需要身份证及复印件和本人档案，到社保局办理。没有单位的，需要自己带着相关材料到当地社保局办理退休手续。达到法定退休年龄，缴费年满15年，可以领取基本养老金。没有工作单位的劳动者，参加基本养老保险，是以个体或者灵活就业人员身份...

到了退休年龄的如果还要在公司上班社保还可以买哪些?对公司有哪些风险...
到了退休年龄后用人单位不得在为其办理社保；如果还再办理则公司属于违规操作。原则规定，在用人单位参保缴费的人员女达到55周岁、男达到60周岁后，不得继续以职工身份参保，用人单位应在职工达到退休年龄当月及时为其办理停保。政策规定，只有经市以上组织、人社部门批准延期退休的，单位方可为其办理超龄...

没有工作单位到退休年龄社保养老金可以补交吗?
答：是的，没有工作单位的人也可以补交退休年龄社保养老金。根据《中华人民共和国社会保险法》第六十六条规定，未参加社会保险的人员，可以自愿补缴社会保险费，补缴期限最长不超过五年。因此，没有工作单位的人也可以补交退休年龄社保养老金，但补缴期限最长不超过五年。

到了退休年龄公司没买社保还工作二年现在公司辞退有补偿吗
法律分析：没有。到退休年龄公司辞退不需要赔偿因为到达退休年龄时，双方劳动合同终止，不符合支付赔偿金的规定所以用人单位不需要支付劳动者赔偿或经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一...

企业员工一直未参保,现达到法定退休年龄了,可以辞退吗?要补偿吗
1、职工到达法定退休年龄时，按照劳动合同法规定，即使劳动合同没有到期，劳动关系自然终止，企业同职工没有劳动关系，自然不再为缴费年限不满15年的员工继续缴纳五险。员工可以按照当地的社保政策以个人身份继续参加养老保险，直至累计缴费达到15年后，自行到社保部门办理退休手续。2、按照劳动合同法规定，到达...

事业单位临时工退休国家还管交社保吗
事业单位临时工退休国家是不用管交社保的，临时工就是属于非全日制员工，这个单位是没有义务进行缴纳的，但对于全日制的员工，用人单位就需要按规定进行缴纳社保，这样才不会承担任何的法律责任。 一、事业单位临时工退休国家还管交社保吗？事业单位临时工退休国家是不会管社保的；在新《劳动法》出台后，...