虽然目前蓝巢电力检修不属于国企但是基本和国企待遇差不多，毕竟是电建的下属单位。
本科毕业生的话，合同签订的是5年。第一年试用期3个月，然后见习9个月。说是见习，实际工资就会涨好多了。我觉得这一年对刚毕业的大学生来说，意义重大，因为你能学到很多东西呢。
不过相对来讲，工资不高、长期外地工作、居无定所、工作条件艰苦造成了无法留住更多的人。
一般很多大学生都把这个公司作为跳槽去甲方（电厂）等地方的跳板，如果你有志于从事电力行业的话，这个公司对刚毕业的大学生还是可以考虑的。
PS：专业公司的话，对这种新毕业的大学生还是比较尊重的，会有一种高高在上的感觉，因为可能很多你的直接上司都没有你学历高。但是还需要注意的就是低调~~毕竟刚毕业的话，怎么说都还是个小孩子，很多东西需要学习的。
这是我在电建呆了几年的经验，希望对你有帮助！来自：求助得到的回答
...您了解一下天津蓝巢电力检修公司的情况。这个公司怎样?待遇、工作什...
1. 天津蓝巢电力检修公司是天津电力建设公司的子公司，主要从事电力设备的检修和维护工作，这一领域通常需要专业的技术知识。2. 公司虽然目前不属于国有企业，但其待遇与国企相仿，这得益于其作为电建下属单位的性质。3. 对于本科毕业生来说，公司提供的合同期限通常为5年。试用期为3个月，随后是9个月...
...您了解一下天津蓝巢电力检修公司的情况。这个公司怎样?待遇、工作什...
蓝巢电力检修公司隶属于天津电力建设公司，如果签到检修的话，一般是技术活。比如电气、锅炉、管道等专业公司，或者是到检修事业部。虽然目前蓝巢电力检修不属于国企但是基本和国企待遇差不多，毕竟是电建的下属单位。本科毕业生的话，合同签订的是5年。第一年试用期3个月，然后见习9个月。说是见习，实际...
谁能告诉我天津蓝巢电力检修公司怎么样!
天津蓝巢是正规的国有电力企业，主要搞电力建设，在业内表现还是不错的。你去的检修公司是为电厂服务，和电厂签检修合同负责日常检修维护。只要肯下功夫肯定能学到东西。干的好了还有机会让电厂看中挖过去。
天津蓝巢电力检修有限公司项目情况
天津蓝巢电力检修有限公司专注于维护和检修业务，其组织机构灵活，根据不同项目需求设立项目部和事业部。维护业务方面，公司设有2-3个项目班子，以及生产技术部、安全质保部和综合管理部等管理部门。目前，公司维护着23个项目，涵盖了各种规模的发电机组，总维护容量达到20000MW，包括1000MW和600MW机组，以及...
天津蓝巢电力检修有限公司怎么样?
天津蓝巢电力检修有限公司是1991-12-27在天津市河东区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)，注册地址位于河东区七纬路三号。天津蓝巢电力检修有限公司的统一社会信用代码\/注册号是91120102103228913E，企业法人刘中华，目前企业处于开业状态。天津蓝巢电力检修有限公司的经营范围是：电力运行维护...
天津蓝巢电力检修有限公司实习怎么样
天津蓝巢电力检修有限公司实习好。根据查询相关公开信息，天津蓝巢电力检修有限公司实习生工作氛围好，环境好，工作轻松，不加班、福利待遇齐全，机会多，薪资4000-7000元。天津蓝巢电力检修公司（简称蓝巢检修公司）是中国能源建设集团天津电力建设公司下属的具有独立法人资格的全资子公司。公司成立于2004年，注册...
天津蓝巢电力检修有限公司公司简介
天津蓝巢电力检修有限公司（通常简称为蓝巢检修公司）是中国能源建设集团天津电力建设公司的全资子公司，自2004年成立以来，它以独立法人身份运营，注册资本达到了7500万元。目前，公司员工总数超过3600人，实力雄厚，具备电力工程施工总承包二级资质以及承装（修、试）电力设施许可证和特种设备安装改造维修许可证...
天津蓝巢电力检修有限公司怎么样?
天津蓝巢电力检修有限公司成立于1991年12月27日，法定代表人：刘中华，注册资本：10,000.0元，地址位于河东区七纬路三号。公司经营状况：天津蓝巢电力检修有限公司目前处于开业状态，公司拥有3项知识产权，目前在招岗位75个，招投标项目33项。建议重点关注：爱企查数据显示，截止2022年11月21日，该公司...
天津蓝巢电力检修有限公司的公司简介
从2004年起，公司以托克托电厂为起点，开始进入电厂维护领域,并聚力打造蓝巢检修品牌。先后承揽内蒙古托克托、内蒙古岱海、天津盘山、河北王滩、江苏吕四港、浙江乌沙山、云南红河、福建鸿山、神华包头煤化工等30个项目的设备维护，总容量30000MW。公司在开发机组维护市场的同时，大力开发检修市场，先后承接内蒙古...
天津蓝巢电力检修有限公司管理情况
天津蓝巢电力检修有限公司秉持着以市场为导向，通过人才驱动规模扩张，规模创造效益，培训提升员工素质，以高质量服务塑造品牌的管理理念。他们坚持客户至上的原则，致力于与员工共同成长和客户共赢的平台建设。在队伍建设方面，公司根据市场规划配置人力资源，确保人员结构适应业务需求。初期大量招收并培养大中专生...
