“不被骗”，一方面是要防止求职陷阱，另一方面是第一份工作如何选择。
社会上风很大，年轻人刚出来混，要多留一点心眼，如何防止求职陷阱：
1、天上掉下个馅饼，地上就可能有一个陷阱，当有一个特别好的机会突然咔嚓出现在你面前，是幸福来敲门，还是坏蛋敲脑门，清醒一点，你不会有中彩票一样的运气！
2、任何需要入职交费的工作都是耍流氓，不管是什么费用，押金、培训费、材料费、服装费等等，都是瞎扯淡，记住，我们是来挣工资的不是来做贡献的！
3、同学朋友同事甚至亲戚，突然告诉你有一个好机会在外地干什么什么赚钱多，尤其告诉你到了哪哪哪后电话他来接你，一准是坑死人不偿命的传销！
归根结底，如何防止求职陷阱，一要抵制诱惑，好事会不会那么巧发生在你身上，任何时候都要冷静的分析思考一下；二怎么判断，要预先了解，对方邀约面试的时候，就要询问清楚公司名，这是一个网络的时代，有什么查不到的呢？
人生第一份工作该如何选择，面试官都会把公司说的和花一样各种美好，是否真的如此，自己要有独立判断的能力，怎么判断？
第一，公司基本情况，工商注册信息很容易查到，公司存不存在，哪年注册的，注册资本多少等等。可以使用企查查等网站。
第二，公司如果没网站，估计靠谱的可能性不大，有网站，一定有公司的各种信息，先提前了解下，百度下看看公司的情况。
防止骗子，可以百度“公司名 骗子”，看看有什么信息。
第一份工作的选择，最重要的不是大公司小公司，而是你在这家公司是否能够成长，怎么判断自己是否有成长空间。
如何选择一份好工作，可以问问自己：
如果所有的工作收入都是一样的，你还会选择现在的工作吗？
好工作的标志一：具备显著提高你个人价值的能力
从事能升值的工作，不属于能提升你价值的如：优美的工作环境、便利的工作地点、美女很多、工资多一千、年假多三天……能提升你价值的如：是否能接触最一流的技术、公司是否具备领先的管理和产品品质、带你的主管牛不牛、是不是能学到行业内最专业的工作方法……
见贤思齐，择邻而居，不要小看环境的力量。
好工作的标志二：凝聚了一批简单做事的人
一个奖惩混乱、士气涣散、整体氛围多一事不如少一事的公司，走下坡路是早晚的事。乐于八卦、无所事事、充满负能量的人，年轻人极易被同化。
好工作的标志三：产品能让你自愿推荐给身边亲友
一个公司组织存在的意义在于替人类社会解决了某一个问题。少数公司之所以伟大，因为他们不但决绝了一个特定的问题，还促进了社会效率的提升和结构升级。
大街上发传单楼区里贴小广告显然不是……
简单来说，就是这份工作，你负责什么，团队有没有牛人，公司有没有发展前景，面试后期双方各有意向时询问清楚，加上网络信息的收集，自己来综合判断。
望采纳
