旷工三天自动离职还有工资？

如题所述

法律上没自动离职
旷工属于严重违反单位规章开除
你可以要求单位按实际出勤发放工资
单位违法离职给单位造成损失，单位可以要求你赔偿
劳动合同法规定：
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

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