职场新人，遇到一个处处针对你的领导该怎么办?

遇到一个处处针对你的领导是一个具有挑战性的情况，但你可以采取以下措施来应对：

1. 保持冷静和专业：无论遇到什么情况，保持冷静和专业是非常重要的。不要被负面情绪和气氛所影响，努力保持积极的态度和专业的工作作风。避免与这位领导产生冲突或争吵，尽量以成熟和冷静的态度来应对。

2. 沟通和交流：尝试与该领导进行沟通和交流，表达你对工作的热情、意愿和努力。询问对方关于你工作表现的具体建议和期望，了解他们的观点和需求。通过积极的沟通，你可以更好地了解他们的意图和期待，同时也借此机会表达出自己的困惑和困难。在沟通中，保持尊重和谦虚的态度。

3. 改进自身能力：努力提升自己的专业能力和技能，以展示自己的价值和能力。寻找机会参加培训课程、工作坊或学习活动，提高自己在工作中的能力。与此同时，向其他同事或导师寻求意见和建议，以了解自己的不足之处并改进。

4. 寻求支持和指导：如果实在无法解决问题，可以寻求其他同事或上级的支持和指导。与其他同事建立良好的关系，寻找他们的建议和指导，理解他们是如何处理这样的情况的。寻求上级的意见和指导，他们可能能够给予你更好的建议和解决方案。

5. 寻找新的机会：如果尽管你的努力，仍然无法改善与这位领导的关系，那么可能需要考虑寻找新的机会。在找到新的职位之前，确保你有一个合适的备份计划，例如更新你的简历，积极参与职业网络和寻找其他职业机会。

无论发生什么情况，保持专业和积极的态度是关键。通过积极的改进和寻求支持，你可以处理这样的挑战，并找到行之有效的解决方案。

职场中，遇到处处针对你的领导，确实是很闹心，很不愉快的，有时候很难翻身。

1、首先检讨一下是否是针对你这个问题。自己梳理一下，领导对你的要求，是特别针对你，还是本就是没做好对工作影响很大，甚至是领导要求严苛，小错误也不会放过。这些不仅仅是对你，还是只对你。切记，不要对自己太宽容，认为小事不重要，理解为是针对。

2、与同事沟通和了解一下领导的特点和习惯。可以约同事吃饭，侧面了解一下，不要直接说你的问题。掌握领导的管理风格，有利于适应领导，有利于融合，变得得心应手。

3、当经过分析和了解，觉着有些事情就是针对你，如果次数多了，领导讲话过分了，可以找领导坦诚的沟通一下：是不想让你做了，还是对你有啥意见；能否给你找一个导师带一下。注意说话要诚恳，你有啥想法就说啥，你担心啥就说啥，反而会促进沟通。这样坦诚沟通后，会有所改变，事情就怕说开了，人就怕坦诚面对了。

可以请领导吃个饭聊一聊，就说最近总是做不好事情，给领导添麻烦了。要有这个姿态，领导去不去都没关系，话要说到。

4、快速提升自己，要让领导看到自己的进步。同样的问题不要重复出现，同样的问题重复出现，换哪个领导都很难容忍。新人能力弱，要在时间里磨，要加班来学习和改进。

特别是人际理解能力，是沟通中非常重要的能力，是能否搞懂领导在说什么，该怎么样做的关键。要理解领导的言外之意，声东击西。领导讲话一般不会太直白，要揣摩，这样对新人的要求就高了，不仅仅是执行和做事，先要搞懂要做什么。可以通过多学习、多观察、多沟通来提高。这也是能否破局的关键。

5、切记不要过多的主观臆测：领导针对你。实际上除非不想要你了，其他时候领导是没空没心思去针对一个下属的，除非你其他方面得罪了领导，想给你点颜色看看。如果真的针对你，不会是无缘无故，自己要检讨。

6、一个新人，遇到这个问题，尽量不去求助公司其他部门（人力资源）或者其他领导。一个主管领导连管理自己的下属、一个新人的权利，还没有吗？这样对你更不利。

7、如果你实在受不了，无法改善状况，可以裸辞了。跟领导之间别别扭扭，是很难做好工作的，是很煎熬的，不如解放自己，可以裸辞了。一个新人，在哪里都有机会，在哪里都可以重新开始。

作为一个职场新人，遇到一个处处针对自己的领导，确实是一件非常棘手的事情。但是，我们不应该轻易放弃，而是应该积极应对，找到解决问题的方法。

首先，我们需要认真分析自己和领导之间的关系。是因为工作上的问题导致领导对自己不满？还是因为其他原因？如果是前者，我们需要认真反思自己的工作表现，找出问题所在，并积极改进。如果是后者，我们需要与领导进行沟通，了解对方的想法和需求，尝试解决问题。

其次，我们需要学会处理与领导的关系。在与领导相处的过程中，我们需要保持冷静、客观，不要过于情绪化或激动。同时，我们也需要注意自己的言行举止，避免给领导留下不好的印象。如果有必要，我们可以向其他同事或上级寻求帮助和支持。

最后，我们需要寻找新的机会和出路。如果与领导的关系无法改善，我们也可以考虑寻找其他的工作机会。在寻找新工作时，我们需要认真分析自己的职业规划和发展方向，选择适合自己的岗位和企业。同时，我们也需要不断提升自己的能力和技能，增加自己的竞争力。

总之，遇到一个处处针对自己的领导并不是一件容易处理的事情。但是，只要我们能够认真分析问题、学会处理关系、寻找新的机会和出路，就一定能够克服困难，走向成功。