说清楚你的个人专业能力,自己素质的培养计划,聘用之后的期望,目前专业能力有多强,我申请这个职位能给公司带来多大效益。
回答过程不卑不亢,沉稳冷静,说话简洁表明观点。
用你的专业知识向他证明,让考官清楚的知道聘用了你能给公司带来多大的价值,你是否是一个可塑之才。
面试前一定要对自己面试的岗位专业知识提前了解,考官都会需要了解你的个人能力,但是尤其私企来说,特别注重个人岗位专业知识修养。
到了是最后的闲聊基本就定势了,和考官谈条件不必太唯命是从,对于自己的期望和底线可以适当坚守,选择工作地点和薪资都是可以商量的。
一旦考官认可了你的专业知识水平,其他条件不太苛刻,都可以顺利过关。
如“我符合贵公司的招聘条件,凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的适应能力及学习能力 ,完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵公司服务,如果贵公司给我这个机会,我一定能成为贵公司的栋梁!”
口齿清晰,语言流利,文雅大方。
语气平和,语调恰当,音量适中。
语言要含蓄、机智、幽默。说话时除了表达清晰以外,适当的时候可以插进幽默的语言,使谈话增加轻松愉快的气氛,也会展示自己的优越气质和从容风度。