首先在国内，外企银行的业务受限，待遇不如国内银行是肯定的
其次银行要分层级，待遇等各方面总行>分行>支行>储蓄所
你所说的会计也分前台的会计，还是会计部的会计。在北京，支行会计部会计的起薪在10W左右
其次银行要分层级，待遇等各方面总行>分行>支行>储蓄所
你所说的会计也分前台的会计，还是会计部的会计。在北京，支行会计部会计的起薪在10W左右
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第1个回答 2016-07-10
决定工资高低会根据以下几个条件来定
1：不同的国家，各自的工作待遇是不一样的
2：自身的能力条件高低，也是工资高低的决定因素
3：综合实力方面，这个在用人单位也是要考虑的。
4：职业的稀缺度，职业的需求越大，工资越高。
5：市场环境，整个市场的经济条件不好，那工资也是不高的
1：不同的国家，各自的工作待遇是不一样的
2：自身的能力条件高低，也是工资高低的决定因素
3：综合实力方面，这个在用人单位也是要考虑的。
4：职业的稀缺度，职业的需求越大，工资越高。
5：市场环境，整个市场的经济条件不好，那工资也是不高的
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